Omgevingsmanager

Voor Gemeente Gooise Meren in regio Noord-Holland zoekt YCO IT een Omgevingsmanager (16 tot 24 uur per week, 12 maanden, optie tot verlenging 3x 12 maanden). De gemeente Gooise Meren, bestaande uit Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg, heeft ruim 60.000 inwoners en een platte organisatie met 450 medewerkers. De opdracht betreft omgevingsmanagement voor complexe integrale herinrichtingsprojecten in de openbare ruimte (riool, openbare verlichting, verhardingen, beplanting, kunstwerken, sport en spelen) en de vervanging van een parkeergarage.

Binnen de afdeling Projecten wordt gewerkt met twee IPM-projectteams (Technisch Manager, Omgevingsmanager, Contractmanager, Manager Projectbeheersing en Projectmanager). De Omgevingsmanager agendeert proactief onderwerpen vanuit de omgeving, richt zich op bewoners en belanghebbenden en blijft verantwoordelijk voor het totale omgevingsmanagement. Resultaten omvatten een gedragen Klant Eis Specificatie (KES/PVE), stakeholder-analyse, omgevingsmanagementplan, Nota van Beantwoording, vergunningen en vastlegging van werkzaamheden van nutspartijen, met opleverdata van februari 2027 tot november 2030.

Randvoorwaarden: de Omgevingsmanager werkt zelfstandig, is vrij in werklocatie en tijden, is niet ingebed in de lijnorganisatie, en levert resultaten op zonder aansturing.

Vereisten/knock-outcriteria: tarief vast tot 31.12.2027 met max 1x per jaar prijsindexatie van maximaal 2,5%; bring your own device; uurtarief maximaal €105 excl. btw inclusief reiskosten en parkeerkosten; aantoonbaar VCA-VOL certificaat of bereid deze binnen 3 maanden te behalen. Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten): HBO bachelor (15), minimaal 5 jaar werkervaring als omgevingsmanager met civieltechnische projecten (20), minimaal 3 jaar in politiek bestuurlijke omgeving (20), werkervaring met IPM-team in rol van Omgevingsmanager (15), werkervaring met multidisciplinaire infrastructuurprojecten in binnenstedelijk gebied met twee voorbeeldprojecten (30).

Competenties: zelfstandigheid, zelforganisatie, kwaliteitsgerichtheid, samenwerken in teams.

Beoordelingsprocedure: Flextender beoordeelt offertes op knock-outcriteria, selecteert 10 kandidaten, de opdrachtgever beoordeelt en nodigt minimaal 2 uit voor een selectiegesprek; gunning aan de beste kandidaat. Functieschaal 10. Flextender brengt geen fee in rekening.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief en voorblad, in het Nederlands, minimaal 2 referenties. Werkdagen ma-vr, hybride werken mogelijk.

Planning: gesprekken op donderdag 5 november 2026 om 09:00.

Overige informatie: VOG vereist, integriteitsverklaring binnen 24 uur na gunning, maandelijkse urenopgaaf, facturatie via Flextender, reiskosten niet vergoed, G-rekening en NEN-certificering vereist, BYOD van toepassing, hybride werken 50/50 thuis/kantoor, digitaal vergaderen via MS Teams.