Ontwikkelcoach Werkontwikkelpunt – Sociale Dienst Drechtsteden
Ontwikkelcoach bij Sociale Dienst Drechtsteden in Dordrecht, 32-36 uur/week, tarief 65-75 EUR/uur, via omzetverloning.
Mogelijk warme-stoelsignaal. Oordeel onzeker; geen bewijs dat al een kandidaat is gekozen.
Een andere publicatie van deze opdracht bevat een aanwijzing: De startdatum of korte looptijd valt op. Dit kan ook passen bij spoed, tijdelijke vervanging of afwijkende brongegevens; datums alleen bewijzen geen voorselectie. Dit is een aanwijzing, geen bewijs van een vooraf gekozen kandidaat. De publicaties verschillen; het oordeel over deze opdracht blijft onzeker.
Bekijk bij De Transparante Broker (opent in een nieuw tabblad)
Eisen
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met coaching richting werk (bijv. jobcoach, werkcoach, participatiecoach of trajectbegeleider)
- Inzicht in instrumenten die je kunt inzetten om ontwikkeling te stimuleren
- Kennis van arbeidsvaardigheden en (globale) belastbaarheid
- Ervaring met het begeleiden van mensen met psychische kwetsbaarheden (zoals autisme en ADHD)
- VOG
- Ervaring met begeleiden op de werkplek
Wensen
- Ervaring met een ontwikkelmethodiek
- Werkt graag samen
- Betrokken
- Durft daarop te sturen
- Scherp
- Snel zien wat iemand nodig heeft
- Kennis van indicaties zoals banenafspraak en beschut werk
- Zichtbaar en aanwezig op de werkvloer
- Schakelt makkelijk tussen observeren, coachen en rapporteren
- Praktisch
- Oprechte affiniteit met deze doelgroep
- Ervaring met diverse en complexere doelgroepen
- Durft duidelijk te zijn en richting te geven
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account
Je zoekfiltersontwikkelcoach werkontwikkelpunt sociale dienst drechtsteden · Alle contractvormen
Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.
Volledige omschrijving
Als Ontwikkelcoach ga je aan de slag bij de Sociale Dienst Drechtsteden, een regionale sociale dienst voor zeven gemeenten in de Drechtsteden. Binnen het Werk Ontwikkel Punt (WOP) coach je inwoners op de werkvloer. De organisatie ondersteunt mensen die nog geen werk hebben, maar wel mogelijkheden hebben om stappen te zetten richting werk of actieve deelname aan de maatschappij.
Je bent dagelijks aanwezig in de praktijk, werkt waar passend mee, observeert en coacht. Zo maak je zichtbaar wat iemand kan, waar ontwikkelkansen liggen en welke belemmeringen verdere groei in de weg staan. Je begeleidt inwoners tijdens werkzaamheden, voert coachgesprekken, stelt ontwikkelplannen op en volgt de voortgang. Je legt observaties en conclusies vast in een onderbouwde ontwikkelfoto en adviseert collega’s over passende vervolgstappen.
Je werkt samen met arbeidsonderzoekers, trainers en consulenten en draagt bij aan gerichte ontwikkelactiviteiten in groepsverband. De doelgroep is divers en omvat onder meer mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, jongeren, inburgeraars en inwoners met psychische kwetsbaarheden of complexere problematiek. Het beoogde resultaat is dat inwoners hun mogelijkheden ontdekken en gericht stappen zetten richting werk of participatie.
Gevraagd profiel
Je bent een praktische, scherpe en betrokken ontwikkelcoach die snel ziet wat iemand wel en nog niet kan. Je hebt hbo werk- en denkniveau en minimaal één jaar aantoonbare ervaring met coaching richting werk, bijvoorbeeld als jobcoach, werkcoach, participatiecoach of trajectbegeleider. Je weet hoe je mensen op de werkplek begeleidt en hebt kennis van arbeidsvaardigheden en globale belastbaarheid.
Je schakelt gemakkelijk tussen observeren, coachen en rapporteren, durft duidelijk richting te geven en werkt graag samen. Ervaring met mensen met psychische kwetsbaarheden, zoals autisme of ADHD, en met diverse of complexere doelgroepen sluit goed aan. Kennis van indicaties en ervaring met een ontwikkelmethodiek zijn een pré. Je hebt oprechte affiniteit met de doelgroep en bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer.
Eisen
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met coaching richting werk (bijv. jobcoach, werkcoach, participatiecoach of trajectbegeleider) (harde eis)
- Ervaring met begeleiden op de werkplek
- Kennis van arbeidsvaardigheden en (globale) belastbaarheid
- Inzicht in instrumenten die je kunt inzetten om ontwikkeling te stimuleren
- Ervaring met het begeleiden van mensen met psychische kwetsbaarheden (zoals autisme en ADHD)
- VOG
Wensen
- Bij voorkeur kennis van indicaties zoals banenafspraak en beschut werk
- Ervaring met een ontwikkelmethodiek is een pré
- Ervaring met diverse en complexere doelgroepen is een pré
Competenties
- Praktisch
- Scherp
- Betrokken
- Snel zien wat iemand nodig heeft
- Durft daarop te sturen
- Zichtbaar en aanwezig op de werkvloer
- Schakelt makkelijk tussen observeren, coachen en rapporteren
- Durft duidelijk te zijn en richting te geven
- Werkt graag samen
- Oprechte affiniteit met deze doelgroep
Je hebt al gesolliciteerd voor "Ontwikkelcoach Werkontwikkelpunt – Sociale Dienst Drechtsteden". Wil je opnieuw solliciteren?
JaNee
Alleen uit te voeren via omzetverloning
De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
Meer info over omzetverloning
Onze voorwaarden
Onze voorwaarden in één oogopslag
- Altijd een vaste, lage marge van €5,- per gewerkt uur.
- Wij vragen geen exclusiviteit van jou.
- Wij nemen nooit een concurrentie- of relatiebeding op in ons contract.
- Wij betalen je direct na ontvangst van de betaling van de opdrachtgever.
Meer over onze voorwaarden
Bekijk bij De Transparante Broker (opent in een nieuw tabblad)
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.