Kwartiermaker Community Manager WWU (detach.)

Deze opdracht betreft een kwartiermaker en communitymanager voor Wendbare Wetsuitvoering (WWU). Standplaats is Den Haag, regio Noord-Holland en Zuid-Holland. De opdracht duurt 6 maanden.

Opleidingsniveau: Master / Universitair.

Sector: Not for profit: Overheid. Het uurtarief en aantal uren per week zijn niet vermeld. De opdrachtgever is alleen zichtbaar voor premium leden. Profiel van de geschikte interim professional: WO werk- en denkniveau; ervaring met stakeholdersanalyse en het managen van communities binnen een publieke context waarin meerdere partijen en diverse belangen samenkomen; ervaring met het vormgeven en begeleiden van samenwerkingsverbanden zonder formele zeggenschap; analytisch inzicht en strategisch denkvermogen om ingewikkelde vraagstukken om te zetten in een gedeelde agenda en werkplan; kennis van de belangen en manier van werken binnen beleid, wetgeving, uitvoering, ICT, onderwijs en wetenschap; sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om een netwerk te mobiliseren en betrokken te houden; affiniteit met het beheer van publieke regels, het analyseren van wetten, norm engineering zoals FLINT, rules-as-code en de Nederlandse keten van wetgeving en uitvoering; goed ontwikkelde gespreks- en facilitatievaardigheden, met het vermogen vertrouwen te creëren en groepsprocessen te sturen.

Taken & verantwoordelijkheden: inventariseren van bestaande initiatieven, communities en expertise en interviewen van sleutelpersonen over behoeften en knelpunten; opstellen van een gedragen implementatieplan met gezamenlijke agenda, governance, rollen, werkvormen en middelen; organisaties met elkaar in contact brengen en pilots, werkgroepen en kennisuitwisseling opzetten om de Doing Community tot leven te brengen; stimuleren van samenwerking aan methoden, tooling en standaardisatie voor betere digitale ondersteuning; ontwikkelen van de Learning Community door onderwijsaanbod te bundelen en onderzoek vindbaar te maken via een leerplatform; ophalen van opleidings- en onderzoeksbehoeften en afstemmen met onderwijs- en onderzoekspartners; verbinden van praktijkvragen met onderwijs en onderzoek en terugkoppelen van de resultaten naar de uitvoeringspraktijk; werven en begeleiden van deelnemers en faciliteren van bijdragen aan digitale kennisplatforms; bewaken van neutraliteit, transparantie en inclusiviteit en rapporteren over voortgang en impact; uitwerken van een plan voor duurzaam beheer en de overgang naar een vaste beheerorganisatie eind 2028 voorbereiden.