Personeelsplanner

Voor een grote, maatschappelijk betrokken kinderopvangorganisatie (stichting) in de omgeving van Hilversum zijn wij per 1 december 2026 op zoek naar een interim Personeelsplanner. Met ruim 850 medewerkers en tientallen locaties is het planningsteam op zoek naar versterking. Je bent verantwoordelijk voor het centraal roosteren en vangt de dagelijkse ad-hoc pieken en ziekmeldingen op. Omdat het systeem nieuw wordt ingericht, is jouw kennis van SDB onmisbaar om de overgang vlekkeloos te laten verlopen.

De opdracht in het kort: 24 uur per week (bij voorkeur verdeeld over 4 dagen i.v.m. bereikbaarheid, in ieder geval donderdag en vrijdag), werktijden 07:30 – 16:00 uur, start 1 december 2026, duur 4 tot 6 maanden, inschaling Schaal 7 (CAO Kinderopvang), locatie regio Hilversum. Wie zoeken wij? Aantoonbare kennis en ervaring met SDB Planning (harde eis; ervaring met een implementatie/overgang is een pré), ervaring met centraal roosteren en ad-hoc planning (ziek & piek), MBO 4 werk- en denkniveau (bij voorkeur logistieke richting) en handig met Excel en rapportages, affiniteit met de kinderopvang of een aanverwante sector zoals zorg & welzijn of onderwijs, een proactieve, servicegerichte instelling en sterke communicatieve vaardigheden.

Interesse? Stuur een DM of mail naar [e-mailadres].