PMO datafundament

Voor Enexis zijn wij op zoek naar een PMO Datafundament. Het programma Datafundament is een van de strategische prioriteiten van Enexis; in 2026 leggen we de randvoorwaarden en starten we de eerste pilots met Core Data Products. Als PMO collega zorg je dat het centrale enablement team en de ketens als één team plannen, bouwen en opleveren. Je geeft ze een vast werkritme en laat ze werken op concrete afspraken. Je richt de Jira-omgeving in volgens de programmastructuur, organiseert en faciliteert de ceremonies en PI-events, bewaakt voortgang en flow, haalt impediments weg, signaleert afhankelijkheden en risico's, zoekt de samenwerking op met de ketens, en coacht teams in agile werken.

Je werkt nauw samen met de programmamanager.

Verantwoordelijkheden: je richt onze Jira-omgeving in volgens de programmastructuur (Key Result, epic, feature, story), inclusief boards, dashboards en rapportages voor voortgang, afhankelijkheden en risico's; je organiseert en faciliteert de ceremonies en PI-events: PI-planning, sprintplanning, stand-ups, refinement, reviews en retrospectives voor het centrale enablement team; je bewaakt voortgang en flow, haalt impediments weg en signaleert afhankelijkheden en risico's op tijd bij de programmamanager en in de overleggen; je zoekt waar nodig de samenwerking op met de ketens en betrokken bedrijfsonderdelen, zodat hun planning en capaciteit aansluiten op de roadmap en de gezamenlijke afstemmingssessies; je coacht de teams in agile werken en helpt ze steeds zelfstandiger te verbeteren.

Vereisten: minimaal 3 tot 7 jaar ervaring (medior) als Scrum Master, bij voorkeur in een omgeving met meerdere teams en PI-planning (SAFe); aantoonbare ervaring met het opzetten en beheren van Jira: projecten, workflows, boards, dashboards en een hiërarchie van epics, features en stories; ervaring met het faciliteren van ceremonies en PI-events, en met samenwerken over teams en organisatieonderdelen heen; sterke communicatieve en verbindende vaardigheden richting teams, management en stakeholders; bij voorkeur ervaring met data- of IT-programma's; kennis van de energiesector is mooi meegenomen; beheersing van het Nederlands op C1-niveau en een afgeronde hbo- of wo-opleiding.

Aanbod: een interim opdracht van 6 maanden met optie op verlenging; 32 tot 40 uur per week (in de kop staat 36-40 uur per week, in het aanbod 32 tot 40), in overleg; hybride vanuit 's-Hertogenbosch en thuis; richttarief all-in (inclusief reis- en parkeerkosten en eventuele overnachtingskosten, exclusief BTW) van 93,99; contractvorm detachering; ZZP niet mogelijk.

Sluitingsdatum: 15-10-2026 23:59. Deadline voor het voorstellen van kandidaten: 12-10 voor 16:00 uur.