Inhuurbron

Product Owner 2026-BZB-0460

Bekijk en reageer bij needstaffing.nl (externe link)

Product Owner voor de Belastingdienst (BZB), Den Haag, 36u/week, €100/uur, 3 maanden + optie tot verlenging.

Locatie
Den Haag
Uren
36 uur per week
Uurtarief
€ 100 per uur
Contractvorm
detachering
Startdatum
Looptijd
3 maanden (tot 30 december 2026)
Sluitingsdatum
Eerste waarneming
Opdrachtgever
Belastingdienst

Signalen van een warme stoel: De eisen zijn vrij specifiek en de startdatum ligt na de reactiedeadline, maar er is geen expliciete aanwijzing dat een kandidaat al is voorbestemd. De combinatie van een vaste startdatum en een specifieke overheidscontext maakt het echter onduidelijk of de uitkomst open is.

Dit is een inschatting op tekstkenmerken, geen bewijs. Zo werkt de warme stoel check.

Eisen

Wensen

Omschrijving

In algemene zin kunnen de werkzaamheden als volgt worden beschreven: Kandidaat zal hoofdzakelijk werkzaam zijn als Product Owner voor het realiseren van websites die een centrale rol spelen binnen grootschalige digitale projecten van de Belastingdienst, gericht op landelijke herstelprogramma's. Hierbij vormt hij de strategische schakel tussen technologie, ontwerp en beleid om de publieke dienstverlening te verbeteren. Daarnaast geeft de Product Owner functioneel leiding aan het team, begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling en stuurt op samenwerking, kwaliteit en resultaat. • Producteigenaarschap en agile levering - Ervaring in het leiden van Scrum-teams, het schrijven en prioriteren van user stories, en het ondersteunen van de levering van increments. Bekend met sprint rituelen en het team op één lijn houden met de productvisie. • Roadmapping - In staat om ideeën om te zetten in product roadmaps en prioriteringsmethoden te gebruiken om te bepalen wat er vervolgens moet worden gebouwd op basis van waarde en inspanning. • Ontdekken en probleemformulering - Vertrouwd met het interviewen van gebruikers en het organiseren van workshops om hun behoeften te begrijpen, teams te helpen het juiste probleem te definiëren om op te lossen. • QA/UAT en releaseplanning - Het organiseren en ondersteunen van testcycli, inclusief UAT, om ervoor te zorgen dat producten aan gebruikersbehoeften voldoen. Ook helpen bij het coördineren van frequente, gestructureerde releases. • Communicatie met stakeholders - Sterke communicatieve vaardigheden om ontwikkelaars, ontwerpers en zakelijke stakeholders geïnformeerd en op één lijn te houden gedurende het project. • (Team)workshops en facilitering - In staat om retrospectives, planningssessies en ideeworkshops te faciliteren die teams helpen samenwerken, verbeteren en gefocust blijven. • Aantoonbare ervaring met het opzetten en doorontwikkelen van websites waarbij gebruikerservaring (UX) centraal staat • Leidinggeven en coaching - Geeft leiding en begeleiding aan teamleden, draagt zorg voor kennisontwikkeling binnen het team en stimuleert een resultaatgerichte samenwerking. • Ervaring van programma Buitengewone Zaken Blauw (BZB) is een pré • Voltijd beschikbaar

Achtergrond Opdracht

De directie Buitengewone Zaken Blauw (BZB) werkt aan complexe, politiek urgente opdrachten met een tijdelijk karakter, toegekend door het bestuursteam van de Belastingdienst. Deze opdrachten vereisen interdepartementale afstemming en vallen buiten de primaire processen van de Belastingdienst. BZB richt zich o.a. op herstelwerkzaamheden en innovatieve werkwijzen, zoals kunstmatige intelligentie en procesautomatisering. BZB programma geeft uitvoering aan diverse programma's zoals,het onterecht afgewezen verzoeken omtrent Minnelijke Schuldsanering Natuurlijke Personen (MSNP), de subsidieregeling Tijdelijke Tegemoetkoming Blokaansluiting (TTB), de digitale aanvullende schaderoute voor DGH (Mijn Herstel & ISB) en het Inzage Fiscaal Dossier (IFD). De Product Owner kan op verschillende of alle projecten binnen BZB worden ingezet.

Organisatorische context en cultuur

De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland. Dat doen we door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. Met deze missie zorgen we ervoor dat er in Nederland geld is voor onder meer zorg, onderwijs en openbaar vervoer. Onze visie helpt ons om onze taken uit te voeren in een steeds veranderende samenleving. De IV- organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Dit gebeurt deels door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt. Algemene werkervaring (vereist):

- HBO+ werk- en denkniveau, met ervaring in het werken binnen complexe digitale omgevingen. (4 jaar) - Ervaring binnen grootschalige organisaties (bij voorkeur overheid), met ervaring in stakeholdermanagement en het opereren binnen bestuurlijk-politieke contexten. (2 jaar) - Ervaring met vergelijkbare digitale (overheids) omgevingen is vereist (2 jaar)

- Ervaring met het plannen, coördineren en beheersen van digitale projecten, inclusief het managen van afhankelijkheden, capaciteit en voortgang binnen multidisciplinaire teams. Geeft daarbij leiding en begeleiding aan teamleden en bevordert een effectieve samenwerking gericht op het realiseren van gezamenlijke doelstellingen - Ervaring met het plannen, coördineren en beheersen van digitale projecten, inclusief het managen van afhankelijkheden, capaciteit en voortgang binnen multidisciplinaire teams. - Vermogen om strategische doelstellingen, beleid en gebruikersbehoeften te vertalen naar samenhangende product-, roadmap- en ontwerpkeuzes binnen grootschalige digitale programma’s - Ervaring met kwaliteitsborging en oplevering van digitale producten, waaronder testcoördinatie, acceptatieprocessen en releaseplanning binnen iteratieve ontwikkeltrajecten. Stuurt teams aan op kwaliteit, resultaat en continue verbetering en draagt zorg voor de begeleiding en ontwikkeling van medewerkers - Kennis van en ervaring met gebruikersgericht ontwerp in digitale omgevingen, inclusief het borgen van consistentie, kwaliteit, toegankelijkheid en gebruiksvriendelijkheid. - Ervaring met kwaliteitsborging en oplevering van digitale producten, waaronder testcoördinatie, acceptatieprocessen en releaseplanning binnen iteratieve ontwikkeltrajecten.

Competenties:

- Qua competenties dienen in de profielen in elk geval vertegenwoordigd te zijn: - Bestuurssensitiviteit; - Creativiteit; - Anticiperen; - Netwerken; - Omgevingsbewustzijn.

Reageer nu

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij needstaffing.nl (externe link)

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.