Product Owner Cluster Cloud

Product Owner Cluster Cloud voor Provincie Gelderland, 36-40 uur/week, hybride in Arnhem, €95-110/uur, start 2 november 2026.

Bekijk en reageer bij flextender.nl (externe link)

Eisen

  • Inzetbaar vanaf 2 november 2026 tot en met 30 april 2027, 36-40 uur per week, minimaal 2 dagen per week op Provinciehuis Arnhem
  • Minimaal 3 jaar ervaring (2018-heden) binnen Azure/Entra (MS-cloud omgeving)
  • Certificaten Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) en Professional Scrum Product Owner (PSPO II)
  • CV van maximaal 5 pagina's A4, in het Nederlands, met vermelding van functienaam, start- en einddatum (maand en jaar) en aantal gewerkte uren per week
  • Minimaal 5 jaar ervaring (2018-heden) in de functie van Product Owner
  • Minimaal afgeronde HBO of WO opleiding in (bedrijfskundige) informatica of IT of vergelijkbare studierichting
  • Uurtarief tussen minimaal €95 en maximaal €110 per uur, inclusief alle kosten, exclusief BTW

Wensen

  • Ervaring met projectmanagement
  • Ervaring in het coachen van teams en/of teamleden en/of Product Owners en/of management
  • Ervaring bij of voor een overheidsorganisatie
  • Ervaring met servicemanagement (ITIL)
  • Aanvullende certificaten in Microsoft Azure, Professional Scrum Master, Coaching, Agile werken, Projectmanagement
Volledige omschrijving

Provincie Gelderland is de opdrachtgever. Gelderland, de mooiste provincie van Nederland! Elke dag werken we in de grootste provincie van Nederland samen met 2.000 medewerkers om Gelderland mooi, schoon, welvarend en veilig te houden. Met 35 betrokken professionals vormt team Beheer het kloppend hart van de IT-organisatie. Het cluster Cloud bestaat uit 8 cloud engineers en M365 beheerders, verantwoordelijk voor het (door)ontwikkelen en beheren van het Azure platform en andere Microsoft clouddiensten.

Als tijdelijke Product Owner van cluster Cloud ben je onderdeel van team Beheer van de afdeling Informatievoorziening en Automatisering (I&A) (ter overbrugging naar een vaste invulling van de functie). Je werkt 36 tot 40 uur per week waarvan minimaal 2 dagen per week op het Provinciehuis te Arnhem en de rest van de tijd is, in overleg, thuiswerken mogelijk. Als Product Owner cluster Cloud: prioriteer, plan en stem je werkzaamheden af met diverse stakeholders en workloadteams; ben je een spil in de I&A-organisatie; onderhoud je nauwe contacten met stakeholders op strategisch, tactisch en operationeel niveau en vertaal je de waarde naar heldere acceptatiecriteria en planbare backlog items; herken je verschillende belangen en weet je deze te verwerken in oplossingsrichtingen; motiveer en coach je de collega's van het cluster Cloud; adviseer je de teammanager Beheer over impediments, planningen en team gerelateerde zaken; volg je de ontwikkelingen in de markt en adviseer je over toekomstgerichte oplossingen; verras je ons met de nieuwste cloudontwikkelingen; deel je jouw kennis over Agile Scrum/DevOps (Kanban) werken actief.

Randvoorwaarde: De Product Owner cluster Cloud maakt onderdeel uit van het cluster Cloud van team Beheer, neemt deel aan teamoverleggen van het team I&A/Beheer, levert een inspanning om het werk zo goed mogelijk uit te voeren onder hiërarchische aansturing en met afhankelijkheid van het team, en is ingebed in de lijnorganisatie.

Vereisten / knock-outcriteria: Eis 1: Kandidaat is inzetbaar vanaf 2 november 2026 tot en met 30 april 2027 voor 36 tot 40 uur per week, minimaal 2 dagen per week op het Provinciehuis te Arnhem en in overleg thuiswerken; optioneel verlengbaar met 2 maal 3 maanden. Eis 2: CV van maximaal 5 pagina's A4, in het Nederlands, met vermelding van functienaam, start- en einddatum (maand en jaar) en aantal gewerkte uren per week. Eis 3: Uurtarief tussen minimaal €95 en maximaal €110 per uur, inclusief alle kosten, exclusief BTW.

Eis 4: Minimaal afgeronde HBO of WO opleiding in (bedrijfskundige) informatica of IT of vergelijkbare studierichting. Eis 5: Minimaal 5 jaar ervaring (2018-heden) in de functie van Product Owner. Eis 6: Minimaal 3 jaar ervaring (2018-heden) binnen Azure/Entra (MS-cloud omgeving). Eis 7: Certificaten Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) en Professional Scrum Product Owner (PSPO II). Gunningscriteria kwaliteit (wensen) totaal 100 punten: Wens 1 (20 punten): aanvullende certificaten in Microsoft Azure, Professional Scrum Master, Coaching, Agile werken, Projectmanagement; punten naar aantal gebieden (20/15/10/5/0).

Wens 2 (20 punten): ervaring met projectmanagement, punten naar aantal projecten (2 of meer 20 punten, 1 project 10 punten, geen 0). Wens 3 (20 punten): ervaring in coachen van teams en/of teamleden en/of Product Owners en/of management. Wens 4 (20 punten): ervaring bij of voor een overheidsorganisatie. Wens 5 (20 punten): ervaring met servicemanagement (ITIL).

Beoordeling: Provincie Gelderland beoordeelt de cv's; de 3 best scorende kandidaten op gunningscriteria kwaliteit komen in aanmerking voor een interview; bij gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. Competenties te toetsen in interview: communicatieve vaardigheden, samenwerkingsgerichtheid, resultaat- en oplossingsgerichtheid, proactief/initiatief nemend, analytisch vermogen; maximaal 50 punten, minimaal 25 punten vereist.

Tarieven: De overeengekomen uurtarieven staan vast voor de duur van de overeenkomst (inclusief alle verlengingen). Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11, minimaal uurtarief €95 en maximaal €110 inclusief alle kosten, exclusief BTW. Flextender brengt een fee van €1,90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier.

Overige informatie: VOG wordt gevraagd, provinciale laptop wordt gefaciliteerd, kandidaat is de afgelopen twee jaar niet in loondienst geweest van provincie Gelderland, UEA formulier bij gunning, facturatie direct aan provincie Gelderland, rechtsbescherming via kort geding bij Rechtbank Gelderland, klachtenprocedure, Social Return en CO2 resultaten, verbod op Russische betrokkenheid.

Je CV en reacties

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.