Programmamanager DIA
Programmamanager DIA voor de Belastingdienst, standplaats Utrecht, 24-36u/week, 14 maanden, start november 2026.
- Locatie
- Utrecht
- Uren
- 24–36 uur per week
- Sluitingsdatum
Eisen
- Minimaal WO werk- en denkniveau (diploma bedrijfskunde of 7 jaar ervaring)
- Minimaal 3 jaar ervaring met integrale transformatietrajecten
- Kennis en ervaring als eindverantwoordelijk programmamanager in complexe verandertrajecten
- Minimaal 10 jaar ervaring met complexe organisatieveranderingen in grote publieke organisaties (>1.000 fte)
Wensen
- Ervaring met een versterkende leiderschapsstijl
- Netwerken
- Resultaatgerichtheid
- Omgevingsbewustzijn
- Ervaring met verbinden van belangen en creëren van rust in bestuurlijk complexe omgevingen
- Bestuurssensitiviteit
- Kennis en ervaring met agile organisatieontwikkeling
- Ervaring met kwartiermakerstrajecten (governance, stakeholdermanagement, bemensing, financiering)
- Plannen en organiseren
- Ervaring als trusted advisor op directie- en bestuursniveau
Volledige omschrijving
Per 1 januari 2027 vormt de Belastingdienst de nieuwe directie Data, Informatie & Analytics (DIA). Daarin komen meerdere organisatieonderdelen samen. DIA krijgt een strategische rol in de data- en informatievoorziening van de Belastingdienst. Tot en met eind 2027 staan de start van de directie en de eerste fase van haar verdere ontwikkeling centraal.
Voor deze verandering wordt een centrale projectorganisatie ingericht. Als programmamanager geef je daaraan leiding in opdracht van de directeur DIA in oprichting. Je brengt samenhang tussen de werkstromen, bereidt besluiten voor en houdt zicht op voortgang, risico’s en afhankelijkheden.
Je werkzaamheden:
- Je richt de projectorganisatie in en stuurt deze aan.
- Je ontwikkelt en onderhoudt het integrale plan van aanpak, inclusief planning en risico- en afhankelijkhedenmanagement.
- Je coördineert de veranderagenda en de verschillende werkstromen.
- Je verbindt de thema’s organisatie-inrichting, leiderschap, governance, cultuur, communicatie, missie, visie en strategie.
- Je bevordert de samenwerking binnen de bredere dataorganisatie.
- Je adviseert de directeur DIA en het managementteam over voortgang, risico’s, besluitvorming en benodigde interventies.
- Je bereidt bestuurlijke besluitvorming voor en zorgt voor monitoring en rapportage.
- Je werkt samen met afdelingen, kartrekkers, het veranderteam, communicatieadviseurs en organisatiekundigen.
- Je helpt bij de voorbereiding en begeleiding van heidagen, werksessies en andere interventies die DIA als één organisatie verder brengen.
De opdracht is gericht op een goed functionerende projectorganisatie, de overgang naar DIA per 1 januari 2027 en de inrichting van governance-, overleg- en besluitvormingsstructuren. Ook begeleid je verander- en cultuurinterventies en zorg je voor een samenhangende aanpak van missie, visie en strategie. In november 2026 vindt een nulmeting plaats. Eind 2027 lever je op basis van een evaluatie advies op voor de vervolgfase.
Je werkt vanuit het Bureau Directieondersteuning. Dit team ondersteunt en adviseert de directeur en de leden van het managementteam, onder meer bij besluitvorming, planning en control, bedrijfsvoering en communicatie.
Wat wordt er van jou gevraagd?
Eisen bij de opdracht:
- Je hebt minimaal WO werk- en denkniveau. Dit blijkt uit een afgerond WO-diploma in bedrijfskunde of een vergelijkbare richting, óf uit minimaal zeven jaar ervaring als projectleider, programmamanager, product owner of in een vergelijkbare rol.
- Je hebt minimaal tien jaar ervaring met complexe organisatieveranderingen binnen grote publieke organisaties van meer dan 1.000 fte. Het gaat om organisatiebrede veranderingen met meerdere stakeholders, bestuurlijke gevoeligheid, uiteenlopende belangen en sterke afhankelijkheden tussen processen, systemen en/of organisatieonderdelen.
- Je hebt minimaal drie jaar ervaring met integrale transformatietrajecten waarin organisatie, processen, systemen en werkwijzen gelijktijdig zijn veranderd.
- Je hebt kennis en ervaring als eindverantwoordelijk programmamanager in complexe, organisatiebrede verandertrajecten met meerdere stakeholders, bestuurlijke gevoeligheid, uiteenlopende belangen en sterke onderlinge afhankelijkheden.
Wensen bij de opdracht
- Je hebt ervaring met het verbinden van uiteenlopende belangen en het creëren van rust en voorspelbaarheid in bestuurlijk complexe omgevingen met meerdere stakeholders en sterke onderlinge afhankelijkheden.
- Je hebt ervaring als trusted advisor op directie- en bestuursniveau en neemt eigenaarschap bij complexe vraagstukken en verandertrajecten.
- Je hebt ervaring met kwartiermakerstrajecten, waaronder het inrichten van governance, stakeholdermanagement, bemensing en financiering van een nieuwe organisatie.
- Je hebt kennis en ervaring met agile organisatieontwikkeling en het begeleiden van teams en directies bij nieuwe werkwijzen.
- Je hebt ervaring met een leiderschapsstijl die professionals versterkt en eigenaarschap stimuleert.
Competenties
- Plannen en organiseren
- Resultaatgerichtheid
- Omgevingsbewustzijn
- Bestuurssensitiviteit
- Netwerken
Begint jouw trail hier?
Reageer direct
In het kort
Referentienummer2026-09104
LocatieUtrecht
Startdatum2 november 2026
Einddatum31 december 2027
Optie op verlengingJa
Uren per week24-36u p/w
Intakegesprek6 oktober 2026
Sluitingsdatum2 oktober 2026
16:00
Kan ik je op weg helpen?
Beau Spruit
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Je reageert zelf bij de bron. Leg hieronder vast wanneer je je reactie hebt verstuurd.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.