Project Manager | SAP S/4HANA

Voor de geplande SAP S/4HANA-migratie zoeken we voor Business Group Retail & Americas een project manager SAP S/4HANA die de verandering binnen circa 10 Cheese Make & Pack plants coördineert. In deze spilfunctie organiseer, verbind en activeer je de Key Users van de verschillende productielocaties. Je bewaakt de integrale voortgang van de voorbereiding, stemt de User Acceptance Tests inhoudelijk af en coördineert het trainingsmateriaal en de opleidingssessies richting go-live.

Daarnaast geef je stevig sturing aan het changemanagement: je bespreekt de New Way of Working met plantmanagement en overige stakeholders en borgt een vlekkeloze adoptie. Diepgaande IT-kennis van SAP is hierbij niet noodzakelijk; jouw organisatorische kracht, communicatieve scherpte en vermogen om weerstand om te buigen maken het verschil. Waar kom je te werken? Je standplaats is het hoofdkantoor in Amersfoort, direct aan het Stationsplein, waar het projectteam op dinsdag samenkomt.

Gemiddeld werk je 1 dag per week in Amersfoort, 1 tot 2 dagen op de plants in met name Noord-Nederland (zoals Balkbrug, Steenderen, Marum, Lutjewinkel, Bedum, Workum en Gerkesklooster) en de overige dagen flexibel vanuit huis. Als Project Manager Deliver bepaal je zelf waar jouw aanwezigheid op welk moment de meeste waarde toevoegt.

Functie-eisen: - Aantoonbare werkervaring (5 tot 10 jaar) in projectmanagement en changemanagement binnen complexe omgevingen - Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift - Aantoonbare ervaring binnen supply chain, logistiek of foodproductie - Beschikbaarheid voor 38 uur per week vanaf medio november 2026 tot en met 31 mei 2027 - Bereidheid om wekelijks productielocaties in met name Noord- en Centraal-Nederland te bezoeken.

Competenties: - Daadkrachtig en verbindend: je realiseert draagvlak op elk niveau, brengt een scherpe boodschap over en weet mensen op natuurlijke wijze mee te krijgen in verandering. - Pragmatisch en nuchter: je houdt het overzicht in een dynamische context en vertaalt abstracte procesmodellen naar werkbare routines. - Stressbestendig en besluitvaardig: je signaleert projectrisico's vroegtijdig en schroomt niet om tijdig te escaleren wanneer de planning daarom vraagt. - Zelfstandig en koersvast: je neemt vol eigenaarschap over je agenda en prioriteiten en navigeert zelfverzekerd tussen hoofdkantoor, plants en thuiswerkplek.

Arbeidsvoorwaarden: - Een goed salaris tussen de €5.000 en € 6.000,- bruto per maand o.b.v. 38-urige werkweek - Een contract voor de duur van de opdracht; voor nu van 20 november 2026 tot en met 31 mei 2027 voor 38 uur per week. - 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur. - 8,33% vakantiegeld. - Een aantrekkelijke plus pensioenregeling. - Vergoeding om jouw thuiswerkplek in te richten. - Een maandelijkse netto vergoeding voor het gebruik van internet, laptop en mobiel. - Onbeperkt toegang tot de Randstad Academy met meer dan 5000+ opleidingen. - Een eigen opleidingsbudget om vakgerelateerde opleidingen en trainingen te volgen. - Een reiskostenvergoeding. - Een referral bonus van € 500 per aangedragen kandidaat die aan de slag gaat bij Randstad Professional. - Diverse bonusregelingen. - De mogelijkheid om hybride te werken. - Persoonlijke begeleiding en een eigen HR-aanspreekpunt t.b.v. jouw carrière en ontwikkeling.

Bedrijfsinformatie: FrieslandCampina levert consumentenproducten als zuiveldranken, kindervoeding, kaas en desserts in een groot aantal Europese landen, in Azië en in Afrika. Ook worden producten geleverd aan professionele afnemers, waaronder room- en boterproducten aan bakkerijen en horecabedrijven. Daarnaast produceert FrieslandCampina ingrediënten en halffabricaten voor producenten van kindervoeding, de voedingsmiddelenindustrie en de farmaceutische sector wereldwijd.