Projectleider Civiel (team Projectbureau)

De gemeente Soest zoekt een ervaren civiel projectleider voor het verder uitrollen van projecten binnen de fysieke leefomgeving en vastgoedontwikkeling. De focus ligt op de herinrichting van wegen, verbetering van infrastructuur en woningbouwprojecten. De projectleider stuurt zelfstandig meerdere deelprojecten aan en werkt in samenwerking met interne en externe stakeholders aan een succesvolle uitvoering.

Projecten omvatten: Verkeersplan Soest-Zuid (onderdeel van het regionale programma VERDER), herinrichting 30 km/uur wegen, herinrichting kruispunt Soesterbergsestraat en Ossendamweg, reconstructie stationsomgeving Soest-Zuid inclusief spoorwegovergang, infrastructuur Soesterberg (herinrichting wegen, aanpassing riolering en nutsvoorzieningen) en kleinschalige woningbouwprojecten.

Taken en verantwoordelijkheden: leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatieffase tot oplevering; onderhandelen met marktpartijen en contracteren van opdrachtnemers; afstemming met inwoners, ondernemers en andere stakeholders om draagvlak te creëren; adviseren over civieltechnische en infrastructurele vraagstukken; sturen op budget, planning, kwaliteit en risico's (GROTIK); samenwerken met directievoerder en afstemmen met ambtelijk opdrachtgever; opstellen van planningen, voortgangsrapportages en bestuurlijke nota's; bewaken van de politieke, financiële en maatschappelijke impact van de projecten.

De werkzaamheden maken integraal onderdeel uit van de reguliere bedrijfsvoering en worden verricht binnen de bestaande organisatiestructuur. De medewerker maakt deel uit van het team, neemt deel aan interne overleggen en werkt onder dagelijkse aansturing van de verantwoordelijke manager.

Vereisten / knock-outcriteria: minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider Civiel bij een gemeentelijke instelling; aantoonbare werkervaring op het gebied van complexe infra/civiele projecten met meerdere uitvoerende partijen en toezichthouders in 1 gebied; aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele techniek. Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten): minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en resultaatgericht leiden van projecten in het fysieke domein als projectleider civiel in contact met inwoners, bestuur en partners (30 punten); aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau (20 punten); aantoonbaar afgeronde training/cursus op het gebied van UAV/UAV-GC (15 punten); aantoonbaar afgeronde training/cursus op het gebied van CROW-RAW systematiek (10 punten); aantoonbare werkervaring met RAW bestekken, UAV en/of MS Project (25 punten).

Competenties: strategisch vermogen, besluitvaardig en daadkrachtig, samenwerken, overtuigingskracht, omgevingsbewustzijn en politieke sensitiviteit, mondeling en schriftelijk sterk. De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het profiel. De functie is ingedeeld in functieschaal 11. De opdracht duurt 3 maanden, met mogelijke verlenging, en betreft 36 uur per week.