Projectleider

---

Voor een periode van circa vier/ zes maanden zoeken wij een projectleider die verantwoordelijk is voor de begeleiding en coördinatie van zes strategische implementatie en veranderprojecten binnen de afdeling.

De projecten bevinden zich in verschillende fases van voorbereiding, ontwikkeling en implementatie.

Per project wordt samengewerkt met een aangewezen collega van Enexis. De projectleider is mede verantwoordelijk voor de samenhang, voortgang, afstemming en implementatie van de projecten.

Verantwoordelijkheden

- Aansturen en coördineren van zes parallel lopende projecten.

- Bewaken van planning, voortgang, acties, risico's en besluitvorming.

- Organiseren en voorbereiden van overleggen, workshops en werksessies.

- Ondersteunen van implementaties en het borgen van resultaten.

- Signaleren en escaleren van knelpunten en afhankelijkheden.

- Verzorgen van heldere projectrapportages en voortgangsupdates.

- Zorgen voor opvolging van gemaakte afspraken en acties.

- Fungeren als verbindende schakel tussen de projectteams en de lijnorganisatie.

Wij zoeken een projectleider die zich kenmerkt als aanjager, verbinder, organisator, stakeholdermanager en implementator. Een professional die resultaatgericht, pragmatisch, communicatief sterk, zelfstandig, proactief, daadkrachtig en omgevingssensitief is en energie krijgt van het coördineren van meerdere projecten en het realiseren van veranderingen binnen een complexe organisatie. De projectleider moet beschikken over HBO werk- en denkniveau.

6 projecten in de portefeuille.

- UBS

- Meer spanningsloos werken

- Productiestraten

- Secundaire engineering

- Hoogbouw

- RESA (SAP R3 naar S4)

De eisen

- 1kandidaat beschikt over minimaal een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau (afgeronde HBO- of WO-opleiding).

- 2Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider of programmamanager met het gelijktijdig aansturen van meerdere parallel lopende implementatie- en veranderprojecten.

- 3Aantoonbare praktijkervaring met organisatieverandering, procesoptimalisatie en de feitelijke borging van nieuwe werkwijzen in de staande lijnorganisatie.

De wensen

- 1Recente ervaring binnen de energiesector, bij een netbeheerder (zoals Enexis, Liander of Stedin) of binnen een vergelijkbare complexe, technische nutsomgeving.

- 2Aantoonbare ervaring met grootschalige systeemtransities en datamigraties, bij voorkeur SAP (specifiek van SAP ECC/R3 naar SAP S/4HANA).

- 3Kennis van en ervaring met technische infrastructurele processen, engineering en/of veiligheidsvraagstukken (zoals spanningsloos werken of hoogbouw).

- 4In het bezit van erkende certificeringen op het gebied van project- en verandermanagement (zoals IPMA, PRINCE2 Practitioner, Agile/Scrum of Prosci/ADKAR).