Projectleider Gebouwen en Gronden

De gemeente Hardenberg zoekt een ervaren en zelfstandig opererende Projectleider Gemeentelijke Gebouwen voor het cluster Gebouwen en Gronden. Het cluster is verantwoordelijk voor beheer, onderhoud en instandhouding van gemeentelijk vastgoed, waaronder huur- en verhuurbeheer, contractmanagement, vastgoedonderhoud, snippergroen en verduurzaming. De projectleider leidt integraal meerdere projecten op het gebied van gemeentelijke gebouwen en gronden, van initiatiefase tot oplevering, met aandacht voor technische kwaliteit en gebouwgebonden installaties.

Werkzaamheden omvatten onder andere het zelfstandig leiden van vastgoedprojecten, opstellen en bewaken van projectplannen volgens de PMC-methodiek, coördineren van ontwerp-, aanbestedings- en uitvoeringsfasen, aansturen van externe adviseurs en aannemers, bewaken van planning, budget en kwaliteit, signaleren van risico's, voorbereiden van besluitvorming en afstemmen met stakeholders. Resultaatgebieden zijn onder meer tijdige realisatie binnen budget en kwaliteit, geborgde technische kwaliteit, volledige projectdocumentatie, heldere communicatie en professionele samenwerking.

Voorbeeldprojecten zijn verduurzaming en renovatie van sporthallen, renovatie brandweerkazerne, verduurzaming wijkgebouwen, proces beleid GACS, implementatie CHECK en uitvoering van MJOP's. De kandidaat moet bereid zijn fysiek aanwezig te zijn op het gemeentehuis van Hardenberg voor periodieke afstemming.

Knock-outcriteria: afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau, minimaal 5 jaar werkervaring als projectleider bij een overheidsinstelling, werkervaring met gebouwgebonden installaties, en werkervaring met renovatie en verduurzamingsprojecten van gemeentelijk vastgoed. Selectiecriteria (100 punten) omvatten onder andere een technische opleiding, ervaring bij een gemeente, ervaring met aanbestedingen en UAV/UAV-GC, PMC-methodiek en aansturen van externe adviseurs.

Competenties: zelfstandig en resultaatgericht, technisch inhoudelijk sterk, analytisch en gestructureerd, besluitvaardig en oplossingsgericht, communicatief vaardig, organisatie- en omgevingsbewust en politiek-bestuurlijke sensitiviteit. De beoordeling verloopt in vier stappen: beoordeling CV's op knock-outcriteria, selectie op gunningscriteria, uitnodiging voor selectiegesprek en het gesprek zelf. De functie is ingedeeld in functieschaal 10. Flextender brengt geen fee in rekening.

Het benodigd aantal professionals is 2.

Offerte-eisen: maximaal 5 pagina's cv, excl. motivatiebrief en voorblad, in het Nederlands, met minimaal 2 referenties. Hybride werken is mogelijk, werkdagen ma-vrij. Gesprekken zijn gepland op vrijdag 30 oktober 2026.

Overige eisen: VOG, geheimhoudingsverklaring, KvK-uittreksel en UEA. Reactietermijn tot dinsdag 27 oktober 2026, 09:00 uur.