Projectleider huisvesting

Vacature Projectleider huisvesting

In het kort: Je gaat als projectleider huisvesting en facilitair de huisvestingsbehoeften van de organisatie inventariseren, plannen en realiseren, projecten aansturen, adviseren over huisvestingszaken en zorgen voor een veilige, goed georganiseerde werkomgeving. Opdrachtgever Nationaal Coördinator Groningen (NCG) houdt zich bezig met het onderzoeken en versterken van huizen en gebouwen in het aardbevingsgebied in de provincie Groningen. Dit gaat om beoordeling, versterking en sloop/nieuwbouwprojecten.

In samenwerking met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG voert NCG de versterkingsoperatie uit. Ons doel is om naast de bewoner te staan en ervoor te zorgen dat we goed naar hen luisteren. NCG heeft vestigingen in zowel de stad Groningen als op 8 locaties voor versterking in de provincie. Ook is er een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit, waardoor het een snelgroeiende, jonge overheidsorganisatie is.

Wij zijn voor de versterking op zoek naar gemotiveerde mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waar collega’s elkaar makkelijk kunnen vinden. Project Je komt terecht op de afdeling HRM, facilitair en huisvesting team HRW. Dit team bestaat uit een cluster van HR-adviseurs, Mobiliteit & Ontwikkeling adviseurs, administratieve ondersteuners. Het team is verantwoordelijk voor de advisering aan het directieteam en management inzake het HR beleid in samenhang met het strategisch beleid van de organisatie.

De HRM-afdeling focust op het beheer en de ontwikkeling van ons personeel, waarbij talentontwikkeling en een positieve werkcultuur centraal staan. De afdeling valt onder de directie bedrijfsvoering. Opdrachtomschrijving Verantwoordelijk voor de operationele vragen aangaande de huisvesting en facilitaire zaken voor de NCG. Je bent als projectleider de operationele spil in het web om ontwikkelingen binnen de NCG te vertalen in de juiste huisvestings- en facilitaire oplossingen.

Je hebt daarbij tevens ervaring met Bedrijfshulpverlening, hebt kennis van de NCG en bent bekend met de NkBR. In je rol werk je samen met de facilitaire collega’s van de NCG en je legt verantwoording af aan de programmamanager Huisvesting. Je onderhoudt korte lijnen met de programmamanager Huisvesting en draagt zorg voor onderlinge vervangbaarheid bij afwezigheid. De belangrijkste projecten voor de komende twee jaar betreffen het snel en accuraat aanpassen van de wijzigende huisvestingsbehoeften binnen de huisvestingsportefeuille van de NCG.

Verder zijn de werkzaamheden: – Inventariseren, bewaken en realiseren van wensen/eisen van NCG – Proactief adviseren van medewerkers, directie en overige partijen over de planning en zorgdragen voor tijdige informatieverstrekking over huisvestings aangelegenheden aan alle partijen – Zorgdragen voor dossiervorming – Personeels- en lijnverantwoordelijkheid Als Projectleider bij NCG ben je verantwoordelijk voor de operationele taken van de huisvesting en facilitaire zaken.

Je vertaalt ontwikkelingen binnen de organisatie in passende huisvestings- en facilitaire oplossingen, met specifieke aandacht voor bedrijfshulpverlening en veiligheid binnen een overheidsorganisatie. In deze rol werk je nauw samen met facilitaire collega’s. Je draagt zorgt voor de planning, uitvoering, en evaluatie van projecten binnen jouw vakgebied en geeft invulling aan de dagelijkse huisvestingsvragen. Je legt verantwoording af aan de programmamanager Huisvesting en onderhoudt open communicatie om onderlinge vervangbaarheid bij afwezigheid te garanderen.

De primaire focus voor de komende twee jaar is het efficiënt aanpassen van de dynamische huisvestingsbehoeften van NCG en het zorg dragen voor een veilige werkomgeving. Hierbij neem je de leiding in: – Het inventariseren, bewaken, en realiseren van wensen en eisen van NCG; – Het proactief adviseren van medewerkers over planningen en tijdige informatieverstrekking rond huisvestingszaken. Competenties – Projectmatig werken – Organisatiesensitiviteit – Omgevingsbewust (als vaardigheden) – Opstellen en bewaken van projectplannen, planningen en budgetten – Ervaring met facilitair management en huisvestingsvraagstukken (als vaardigheden)

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie

De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.

OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau – Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met facilitaire en huisvestingsprojecten in de rol van projectleider

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Mate waarin de kandidaat kennis heeft van- en ervaring heeft met facilitaire en huisvestingsvraagstukken binnen de (semi)-overheid – Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het werken met de NkBR – Mate waarin de kandidaat kan opereren in een facilitair en/of huisvestingsteam – Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden – Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever Competenties – Projectmatig werken – Organisatiesensitiviteit – Omgevingsbewust (als vaardigheden) – Opstellen en bewaken van projectplannen, planningen en budgetten – Ervaring met facilitair management en huisvestingsvraagstukken (als vaardigheden)

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, optie tot verlengen: Ja Gespreksdatum: Onbekend

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!

- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

Projectleider huisvesting

- Deze vacature sluit op 29-09-2026 10:00

- Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

- Bureau/partner?