Innovatie trajectleider

Bronsynprofs.nl (externe link)

Innovatie trajectleider voor RVO (Digitaal Innovatie Lab), hybride Utrecht/Den Haag/Zwolle/Assen, 36u/week, start 01-01-2027, duur 6 maanden.

Bekijk bij synprofs.nl (opent in een nieuw tabblad)

Alle 17 publicaties en brokers

Eisen

  • Je bent omgevingsbewust en organisatie sensitief
  • Minimaal 3 jaar ervaring in design thinking of business model innovation, kan strategische doelen vertalen naar concrete innovatieaanpakken, aantoonbaar middels concrete voorbeelden in het CV
  • Samenwerking
  • Plannen en organiseren
  • Minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding op het gebied van bedrijfskunde, bestuurskunde of strategie en innovatie
  • Overtuigingskracht

Wensen

  • Aantoonbare ervaring met advisering over digitale technologieën en of AI Agents
  • Minimaal 3 jaar ervaring met het werken in politiek-bestuurlijke omgevingen en het managen van gevoelige onderwerpen binnen grote complexe organisaties, hoe meer jaren hoe hoger je scoort
  • Aantoonbare ervaring met faciliteren op senior stakeholderniveau tussen verschillende organisaties
  • Minimaal 3 jaar ervaring met het begeleiden van multidisciplinaire teams en het organiseren van workshops om innovatievraagstukken op te lossen, hoe meer jaren hoe hoger je scoort
  • Aantoonbare ervaring bij de Rijksoverheid
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersinnovatie trajectleider · Alle contractvormen

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

Binnen het Digitaal Innovatie Lab (DIL) van RVO werk jij aan technologische vernieuwing en digitale transformatie. Als Innovatie trajectleider organiseer en coördineer jij innovatietrajecten die bijdragen aan een sterker innovatieklimaat binnen RVO. Daarmee help je de organisatie vernieuwen en vergroot je de impact van onze dienstverlening.

Je leidt kortcyclische innovatietrajecten samen met een multidisciplinair team van innovatieontwerpers, architecten en andere inhoudelijke experts. Samen onderzoeken jullie hoe nieuwe digitale technologieën de informatievoorziening en dienstverlening van RVO kunnen verbeteren. Jij verbindt stakeholders, de lijnorganisatie en leveranciers en houdt regie op de voortgang van de initiatieven. Daarbij stuur je op kwaliteit, planning en budget.

Binnen het Digitaal Innovatie Lab staat leren centraal. Jij kijkt kritisch naar de resultaten van experimenten en gebruikt deze inzichten bij besluiten over doorgaan, stoppen of bijsturen. Ook inzichten uit gestopte experimenten leveren waardevolle lessen op voor volgende innovaties.

Met jouw werk help je RVO vooroplopen in digitale innovatie en draag je indirect bij aan maatschappelijke opgaven, zoals de klimaat- en energietransitie en een toekomstbestendig economisch Nederland.

Jij bent verantwoordelijk voor het:

- Leiden van innovatie-initiatieven binnen het Digitaal Innovatie Lab.

- Ontwikkelen van prototypes e

- Afstemmen met stakeholders, lijnorganisatie, management en leveranciers.

- Bewaken van kwaliteit, planning en budget van innovatie-initiatieven.

- Organiseren van kennisdeling over (nieuwe) innovatieve technologieën binnen RVO, bijvoorbeeld via webinars of presentaties.

Resultaten

De resultaten van dit traject gevalideerde usecases met behulp van nieuwe technologien, een advies over hoe en of RVO use cases moet implementeren en kennisoverdracht aan de organisatie.

Achtergrond opdracht

DIL is onderdeel van het CIO-office, een team binnen de afdeling Strategie Regie van de directie IV. In het team zitten naast het Digitaal Innovatie Lab de strategisch adviseurs van de CIO, ook strategisch adviseurs voor de directie IV. Het doel van het DIL is om namens de CIO een push te geven aan nieuwe technologische ontwikkelingen en hiervan de kansen en risico's te verkennen middels gerichte en concrete experimenten. Door wat verschuivingen in het team én een toename van capaciteit dat nodig is voor het verder brengen van Agentic AI, zoeken we extra capaciteit.

Locatie

Utrecht / Den Haag / Zwolle / Assen

De organisaties zijn verdeeld over het hele land, maar voornamelijk wordt er, naast digitaal (hybride) gewerkt vanuit locaties Utrecht, Den Haag, Zwolle of eventueel Assen. We werken hybride. Als CIO-office team komen we minimaal 1 keer per twee weken samen op ons kantoor in Utrecht, Den Haag en Zwolle. Het Digitaal Innovatielab werkt over het algemeen vanuit onze locatie in Utrecht en is daar minimaal 1x per week.

Gewenste data interviews

23 / 24 / 25 november 2026

Functie eisen

- Minimaal een afgeronde HBO of WO opleiding op het gebied van bedrijfskunde,

bestuurskunde of strategie en innovatie

- Minimaal 3 jaar ervaring in design thinking of business model innovation,

kan strategische doelen vertalen naar concrete innovatieaanpakken,

aantoonbaar middels concrete voorbeelden in het CV

Functie wensen

- Minimaal 3 jaar ervaring heeft met het begeleiden van multidisciplinaire teams en het organiseren van workshops om innovatievraagstukken op te lossen, hoe meer jaren hoe hoger je scoort

- Minimaal 3 jaar ervaring met het werken in politiek-bestuurlijke omgevingen en het managen van gevoelige onderwerpen binnen grote complexe organisaties, hoe meer jaren hoe hoger je scoort

- Aantoonbare ervaring met faciliteren op senior stakeholderniveau tussen verschillende organisaties

- Aantoonbare ervaring bij de Rijksoverheid

- Aantoonbare ervaring met advisering over digitale technologieën en of AI Agents

Competenties

- Je bent omgevingsbewust en organisatie sensitief

- Samenwerking

- Plannen en organiseren

- Overtuigingskracht

Reageer voor 13-11-2026 11:00

Bekijk bij synprofs.nl (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Innovatie trajectleider

Je CV en reacties