Projectleider Omgevingsplan
Projectleider Omgevingsplan voor een gemeente in Oldenzaal, 16-36 uur per week, ZZP-opdracht voor 6 maanden.
Mogelijk warme-stoelsignaal: Een andere publicatie van deze opdracht bevat een aanwijzing: De startdatum of korte looptijd valt op. Dit kan ook passen bij spoed, tijdelijke vervanging of afwijkende brongegevens; datums alleen bewijzen geen voorselectie. Dit is een aanwijzing, geen bewijs van een vooraf gekozen kandidaat. De publicaties verschillen; het oordeel over deze opdracht blijft onzeker.
De beschikbare tekst bevat mogelijke aanwijzingen, maar het oordeel is onzeker. Dit bewijst niet dat er al een kandidaat is gekozen. Zo werkt de warme stoel check.
Dit is een oudere beoordeling waarvan de oorspronkelijke onderbouwing niet volledig is bewaard.
Schijnopdrachtsignaal: www.freep.nl plaatste deze aanvraag in 2 maanden 2 keer opnieuw, gemiddeld om de 33 dagen, 1 keer al binnen drie dagen nadat de vermelding offline was gegaan; bij 18 andere bronnen samen nog 6 keer opnieuw geplaatst.
Deze markering komt uit herhaalde plaatsingen of dezelfde rol op meerdere locaties tegelijk. Dit bewijst niet dat de opdracht niet bestaat. Zo herkennen we plaatsingspatronen.
Bekijk en reageer bij S&Z Consultancy (externe link)
- Aanbod via S&Z Consultancy (externe link)
- Aanbod via Bij Oranje (externe link)
- Aanbod via De Publieke Partner (externe link)
- Aanbod via De Transparante Broker (externe link)
- Aanbod via Interim Netwerk (externe link)
- Aanbod via Jobhob (externe link)
- Aanbod via krootz.nl (externe link)
- Aanbod via LinkedIn (externe link)
- Aanbod via MiPublic (externe link)
- Aanbod via overheidzzp.nl (externe link)
- Aanbod via POOQ (externe link)
- Aanbod via tender-link.nl (externe link)
- Aanbod via TenMonks B.V. (externe link)
- Aanbod via TenTalent (externe link)
- Aanbod via freep.nl (externe link)
- Aanbod via opdrachtoverheid.nl (externe link)
Eisen
- Analytisch vermogen
- Sterke schriftelijke vaardigheden
- Bestuurlijke sensitiviteit
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen een gemeentelijke organisatie
- Sterke mondelinge vaardigheden
- Besluitvaardigheid
- Overtuigingskracht
- Verbindend
- Samenwerken
- Organiseren
- Plannen
- Organisatiesensitiviteit
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider, programmamanager of coördinator binnen het ruimtelijk domein bij een gemeente of andere overheidsorganisatie
- Aantoonbare kennis van de omgevingswet en het instrument omgevingsplan
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
- Resultaatgericht
Wensen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van ruimtelijke ordening, planologie, bestuursrecht, omgevingsrecht, omgevingskunde of vergelijkbaar
- Aantoonbare werkervaring met het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO)
- Aantoonbare werkervaring met het aansturen van multidisciplinaire projectteams
- Aantoonbare werkervaring met participatieprocessen binnen ruimtelijke projecten
- Aantoonbare werkervaring met Rx.Base, STTR Builder, annotaties en toepasbare regels
- Aantoonbare werkervaring met integraal projectmatig werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving
Volledige omschrijving
Startdatum: zo spoedig mogelijk.
Duur: 6 maanden.
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend.
Sluitingsdatum: 7 oktober 2026.
Publicatiedatum: 23 september 2026.
Functie: Projectleider Omgevingsplan. Je bent verantwoordelijk voor de inhoudelijke en procesmatige aansturing van de ontwikkeling van het gemeentelijke omgevingsplan. Je zorgt voor een integrale aanpak, verbindt verschillende disciplines binnen de organisatie en draagt zorg voor bestuurlijke besluitvorming en een beheersbaar, publiceerbaar omgevingsplan.
Werkzaamheden: Leiden van de projectregie op de ontwikkeling van het omgevingsplan; opstellen en uitvoeren van een plan van aanpak, planning en fasering; inrichten, coördineren en aansturen van de projectorganisatie; bewaken van planning, kwaliteit, voortgang, risico's en integrale samenhang; adviseren van management, college en gemeenteraad over voortgang en inhoudelijke keuzes; opstellen van bestuurlijke besluitvormingsstukken; borgen van inhoudelijke kwaliteit en integraliteit van het omgevingsplan; coördineren van samenhang tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en instrumenten van de Omgevingswet; vertalen van inhoudelijke keuzes naar het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO); zorgdragen voor een publiceerbaar en beheersbaar omgevingsplan; verbinden en aansturen van interne disciplines en externe stakeholders; fungeren als eerste aanspreekpunt voor betrokken partijen; vertegenwoordigen in regionale overleggen, waaronder het SPRONG-traject; organiseren en begeleiden van participatieprocessen met inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties.
Opdracht en opleveringen: Opstellen en opleveren van een plan van aanpak inclusief planning, fasering en risicobeheersing; uitwerken en opleveren van projectdocumentatie ten behoeve van de integrale ontwikkeling van het omgevingsplan; coördineren van inhoudelijke afstemming tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en instrumenten van de Omgevingswet; opleveren van onderbouwde adviezen en besluitvormingsdocumenten voor bestuurlijke besluitvorming; uitwerken van een aanpak voor de vertaling van inhoudelijke keuzes naar het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO); opleveren van voorstellen en adviezen die bijdragen aan een beheersbaar, uitvoerbaar en publiceerbaar omgevingsplan; organiseren en begeleiden van afstemmingstrajecten met interne en externe stakeholders; opleveren van voortgangsrapportages, risicoanalyses en beheersmaatregelen gedurende het project.
Resultaatindicatoren: Een vastgesteld plan van aanpak inclusief planning, fasering en risicoanalyse is opgeleverd; bestuurlijke besluitvormingsstukken en inhoudelijke adviezen zijn tijdig, volledig en met deugdelijke onderbouwing opgeleverd; de samenhang tussen beleid, regelgeving, gebiedsontwikkelingen en Omgevingswetinstrumenten is inzichtelijk gemaakt en vastgelegd; een werkbaar kader voor verwerking van het omgevingsplan binnen het DSO is uitgewerkt en opgeleverd; een beheersbaar en publiceerbaar omgevingsplan is voorbereid conform de projectdoelstellingen; participatie- en afstemmingstrajecten zijn uitgevoerd en de resultaten zijn vastgelegd en overdraagbaar opgeleverd; een eindrapportage met voortgang, risico's, aanbevelingen en vervolgacties is opgeleverd, zodat de opdrachtgever de verdere uitvoering zelfstandig kan voortzetten.
Eisen: Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau; minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider, programmamanager of coördinator binnen het ruimtelijk domein bij een gemeente of andere overheidsorganisatie; aantoonbare kennis van de omgevingswet en het instrument omgevingsplan (onder de werkervaring wordt expliciet vermeld waar deze kennis is opgedaan en ingezet); aantoonbare werkervaring met bestuurlijke besluitvorming binnen een gemeentelijke organisatie.
Wensen: Aantoonbare werkervaring met het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO); aantoonbare werkervaring met Rx.Base, STTR Builder, annotaties en toepasbare regels; aantoonbare werkervaring met participatieprocessen binnen ruimtelijke projecten; aantoonbare werkervaring met het aansturen van multidisciplinaire projectteams; aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van ruimtelijke ordening, planologie, bestuursrecht, omgevingsrecht, omgevingskunde of vergelijkbaar; aantoonbare werkervaring met integraal projectmatig werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
Competenties: Bestuurlijke sensitiviteit, samenwerken, verbindend, resultaatgericht, organisatiesensitiviteit, analytisch vermogen, plannen, organiseren, besluitvaardigheid, overtuigingskracht, sterke mondelinge vaardigheden, sterke schriftelijke vaardigheden.
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Je reageert zelf bij de bron. Leg hieronder vast wanneer je je reactie hebt verstuurd.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.
- Aanbod via S&Z Consultancy (externe link)
- Aanbod via Bij Oranje (externe link)
- Aanbod via De Publieke Partner (externe link)
- Aanbod via De Transparante Broker (externe link)
- Aanbod via Interim Netwerk (externe link)
- Aanbod via Jobhob (externe link)
- Aanbod via krootz.nl (externe link)
- Aanbod via LinkedIn (externe link)
- Aanbod via MiPublic (externe link)
- Aanbod via overheidzzp.nl (externe link)
- Aanbod via POOQ (externe link)
- Aanbod via tender-link.nl (externe link)
- Aanbod via TenMonks B.V. (externe link)
- Aanbod via TenTalent (externe link)
- Aanbod via freep.nl (externe link)
- Aanbod via opdrachtoverheid.nl (externe link)
Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.