Projectleider Zorg en Veiligheid

Als Projectleider Zorg en Veiligheid bij koen werk je aan het verbeteren van de samenwerking tussen gemeentelijke zorg- en veiligheidspartijen. Tijdens een evaluatie blijkt dat organisaties verschillende afspraken hanteren bij oplopende veiligheidsrisico's. Hierdoor worden signalen niet altijd tijdig opgepakt en blijft onduidelijk wie moet handelen. Jij brengt structuur aan en ontwikkelt een werkwijze die professionals houvast geeft. Je onderzoekt hoe zorg- en veiligheidstaken zijn georganiseerd en waar verbeteringen noodzakelijk zijn.

Je begeleidt de invoering of doorontwikkeling van de Aanpak Voorkoming Escalatie (AVE). Samen met teamleiders, beleidsadviseurs en ketenpartners maak je afspraken over verantwoordelijkheden, opschaling en informatie-uitwisseling. Je volgt de voortgang en onderzoekt of nieuwe werkprocessen aansluiten bij de dagelijkse praktijk. Je brengt partijen bij elkaar, maar durft ook besluiten voor te bereiden wanneer belangen botsen. Waar jij mee aan de slag gaat: je analyseert bestaande processen en verantwoordelijkheden binnen het gemeentelijke zorg- en veiligheidsdomein; je begeleidt de invoering en verdere ontwikkeling van de AVE-methodiek; je ontwikkelt afspraken over escalatieniveaus, besluitvorming en samenwerking; je organiseert afstemming tussen beleidsadviseurs, uitvoerende teams en externe ketenpartners; je bewaakt projectresultaten en adviseert over noodzakelijke verbeteringen in de gemeentelijke organisatie.

Wat wij bieden: een goed startsalaris, afhankelijk van je werkervaring, tussen de €3824,- en €6022,- bruto per maand; mogelijkheid tot een vast contract; uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities; een eindejaarsuitkering van 7,55% als je onder de CAO Gemeenten werkt; uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek; een vrij te besteden en persoonlijk opleidingsbudget van €1.250,- per jaar; leuke uitjes en kennissessies; een groot netwerk; een vaste contactpersoon; en een fijne werkgever.

Ben jij het: je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding Bestuurskunde, Integrale Veiligheidskunde, Social Work of vergelijkbaar; je hebt aantoonbare gemeentelijke werkervaring binnen zorg, veiligheid of het sociaal domein; je hebt ervaring met projectleiding en organisatieveranderingen binnen een overheidsorganisatie; je hebt kennis van en ervaring met de Jeugdwet, Wmo 2015 en gemeentelijke verantwoordelijkheden binnen zorg en veiligheid; je hebt ervaring met de Aanpak Voorkoming Escalatie of vergelijkbare processen rondom veiligheidsrisico's; je hebt ervaring met het adviseren van management of bestuur over complexe organisatievraagstukken; en je kunt beleid vertalen naar duidelijke werkprocessen en professionals meenemen in veranderingen.

Deze opdracht is zowel mogelijk op zzp-basis als in loondienst via koen.

Waar jij werkt: Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt. koen staat voor een open, oprechte en persoonlijke manier van omgaan.