Regievoerder Sociale Inclusie

Gemeente Oldambt zoekt een Regievoerder Sociale Inclusie. Binnen de gemeente Oldambt is het project Sociale Inclusie gestart, gericht op inwoners met een bijstandsuitkering die een grote afstand hebben tot participatie en voor wie betaald werk niet altijd direct haalbaar of passend is. Als Regievoerder ben jij de schakel tussen de inwoner, de klantmanager en het netwerk. Je legt contact, bouwt vertrouwen op en brengt kansen, ondersteuningsbehoeften en belemmeringen in kaart.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: het voeren van gesprekken met inwoners, zowel op kantoor als tijdens huisbezoeken; het opbouwen van een vertrouwensband; het in kaart brengen van de situatie en ondersteuningsbehoeften op verschillende leefgebieden; het signaleren van kansen, belemmeringen en mogelijkheden; het stimuleren en begeleiden van inwoners bij het zetten van passende vervolgstappen; het organiseren of in gang zetten van passende ondersteuning; het onderhouden van contacten met samenwerkingspartners; het afstemmen van bevindingen en vervolgstappen met de betrokken klantmanager; het zorgvuldig vastleggen van gesprekken, acties en resultaten; en het bijdragen aan een actueel en compleet beeld van de doelgroep.

Je werkt binnen een klein en betrokken projectteam en hebt regelmatig afstemming met klantmanagers, collega's binnen het sociaal domein, samenwerkingspartners, een externe projectleider en andere projectmedewerkers.

Kandidaatomschrijving: je bent iemand die gemakkelijk contact maakt, oprecht geïnteresseerd is in mensen en beschikt over het geduld om samen met inwoners kleine maar betekenisvolle stappen te zetten. Daarnaast beschik je over hbo werk- en denkniveau, heb je ervaring als werkcoach, participatiecoach, klantmanager, consulent of in een vergelijkbare functie, heb je affiniteit met inwoners die een grote afstand hebben tot participatie, ben je sterk in het voeren van motiverende gesprekken, weet je verbinding te leggen tussen inwoners, collega's en netwerkpartners, ben je proactief, kun je zelfstandig werken en goed samenwerken, en werk je zorgvuldig en houd je overzicht.

Er mag rekening worden gehouden met schaal 9 van de cao Gemeenten. Bij deze uitvraag is tevens het bureau betrokken dat reeds bekend is met de opdracht voor Regievoerder Sociale Inclusie en de bijbehorende werkzaamheden; bij gelijkwaardige geschiktheid kan de reeds opgedane kennis van de opdracht worden meegewogen.

Toelichting op rooster: 32 tot 36 uur per week.

Daarnaast geldt: je hebt minimaal twee jaar werkervaring binnen het sociaal domein, thuiswerken mag maar we zoeken iemand die gesprekken op kantoor voert, dus het is belangrijk dat je in de regio woont en veel op kantoor kan werken; je beschikt over aantoonbare kennis van het sociaal domein en/of ervaring met werken binnen een gemeentelijke context; je beschikt over sterk communicatieve, coachende en motiverende vaardigheden (omschrijf een concrete casus uit de praktijk); en je beschikt over deskundigheid op het gebied van regievoering en/of caseloadmanagement.

Na de eerste selectieronde worden met een aantal partijen interviews afgenomen die meewegen in de uiteindelijke beoordeling.