Security Compliance Officer Sr.

Voor een hoogbeveiligde HGI-ICT-infrastructuur binnen de Directie Projecten & Innovatie (DP&I) van de Staf CLSK wordt een Sr Security Adviseur gezocht. De infrastructuur ondersteunt het veilig, gecontroleerd en near real-time uitwisselen van operationele data op GEHEIM en ZEER GEHEIM niveau tussen operationele eenheden en nationale/internationale partners. De omgeving is gebaseerd op een robuuste, cyberveilige private-cloudarchitectuur conform DBB, US DoD-eisen, NIST RMF en Zero Trust-principes.

De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen een multidisciplinair programma- en projectteam dat verantwoordelijk is voor de ontwikkeling, instandhouding en doorontwikkeling van deze operationele IT-omgeving. De standplaats is Breda/Den Haag, met regelmatige bezoeken aan overige CLSK-locaties voor afstemming met stakeholders.

Werkzaamheden (kernpunten): adviseren over security-vraagstukken, inclusief risicoanalyses, dataverzameling en het opstellen van (on)gevraagde adviezen; borgen van security tijdens ontwikkeling en instandhouding van de IT-omgeving, inclusief bepalen van noodzakelijke maatregelen per fase; ondersteunen van de IT Security Officer bij beleidsinterpretatie, industrieveiligheid, inkooptrajecten en normstellingen; bijdragen aan security awareness door voorlichting, afstemming en het actueel houden van awareness-onderwerpen; adviseren over compliancy-aspecten en het toepassen van defensiebrede beveiligingsrichtlijnen.

Achtergrond opdracht: Het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten (CLRS) werkt aan een robuuste en cyberveilige IT-infrastructuur die Multi-Domein Optreden en Informatiegestuurd Optreden ondersteunt. Het programma gaat een nieuwe fase in waarin meerdere projecten worden opgestart om het platform verder te ontwikkelen en de strategische ambities van CLRS te realiseren. Je werkt binnen de Staf van het Commando Lucht- en Ruimtestrijdkrachten, waar het beleid wordt bepaald en de organisatie wordt aangestuurd.

Het programma valt onder de Directie Projecten & Innovatie (DP&I), die het innovatie- en verandervermogen van CLRS versterkt en bijdraagt aan de strategische doelstellingen. De standplaats is Breda/Den Haag. Daarnaast bezoek je regelmatig andere CLRS-locaties om direct contact te onderhouden met stakeholders, projectteams en programmaleiding.

Eisen: eCF-profiel: Information Security Specialist, Referentie Gebied: D.01 Strategieontwikkeling informatiebeveiliging. Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid. Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de kandidaat verwacht worden. Wij verwachten dat kandidaten in hun cv duidelijk aantonen dat zij over deze competenties beschikken.

Dit kan door per relevante opdracht of functie te beschrijven: welke rol de kandidaat vervulde, welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden, in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau. Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid. Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel soortelijke functie.

Generieke beschrijving competentie gebied en niveau's: Bepaalt en maakt gebruik van een formele organisatiestrategie, -omvang en -cultuur om de veiligheid en beveiliging van informatie van externe en interne dreigingen te handhaven, d.w.z. digitale forensische gegevens voor bedrijfsonderzoeken of inbraakonderzoek. Biedt de basis voor informatiebeveiligingsbeheer, inclusief rolidentificatie en aansprakelijkheid. Maakt gebruik van gedefinieerde standaarden om doelstellingen te creëren voor informatieintegriteit, beschikbaarheid en gegevensprivacy.

Samenvattende opgave en missie: Garandeert de implementatie van het informatiebeveiligingsbeleid van de organisatie door het veilige en juiste gebruik van ICT-middelen. Definieert, stelt en implementeert noodzakelijke informatiebeveiligingstechnieken en -praktijken in overeenstemming met normen en procedures voor informatiebeveiliging. Draagt bij aan beveiligingspraktijken, bewustzijn en naleving door advies, ondersteuning, informatie en training.

Taken: evalueer informatiebeveiligingsrisico's, bedreigingen en consequenties en neem passende maatregelen; zorg voor training en voorlichting over informatiebeveiliging; bied technische validatie van beveiligingshulpmiddelen, implementeer, configureer en beheer geschikte hulpmiddelen; draag bij aan de definitie van en bevorder actief normen en procedures voor informatiebeveiliging in de IT- en ITgebruikersgemeenschappen; identificeer en herstel beveiligingskwetsbaarheden; monitor beveiligingsontwikkelingen om de blijvende efficiëntie en effectiviteit van informatiebeveiligingsprocessen en -controles te waarborgen; evalueer proactief nieuwe bedreigingen en neem potentiële informatiebeveiligingsincidenten tegen; implementeer beveiligingstechnieken op alle of een deel van een applicatie, proces, netwerk of systeem binnen het verantwoordelijkheidsdomein.

Eisen/Wensen: minimaal 5 jaar ervaring als Network Engineer, Security Engineer of Firewall Engineer; aantoonbare ervaring met complexe enterprise netwerkomgevingen; uitgebreide kennis van WAN- en LAN-netwerken, routing en switching, VLAN's, BGP, OSPF en TCP/IP, VPN-oplossingen, netwerksegmentatie, firewalling en security monitoring; ruime ervaring met Fortinet-oplossingen waaronder FortiGate, FortiManager, IPS/IDS-functionaliteiten, security policies en hardening; ervaring met OT/IT-netwerkomgevingen is een sterke pré; ervaring met security compliance, audits en risicobeheersing; ervaring binnen mission-critical of hoog beveiligde omgevingen is een pré; kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel en opdrachtomschrijving.

Aanvullende informatie: Hybride werken: de frequentie is een schatting, mits het werk dit toelaat. Afspraak met betrekking tot thuiswerken gaat altijd in overleg met de behoeftesteller.

Frequentie aantal dagen thuiswerken: 1.

Consignatiediensten: Nee.