Senior Accountmanager Sociaal Domein
Senior Accountmanager Sociaal Domein voor Gemeente Nissewaard, 32u/week, 3 maanden, start 23-11-2026.
Eisen
- Kennis van AMvB reële prijs en landelijke contractstandaarden
- Resultaatgericht, snel schakelen, oog voor draagvlak en organisatorische haalbaarheid
- Afgeronde hbo-opleiding
- Vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische en uitvoerbare oplossingen
- Analytisch vermogen en ervaring met data-analyse, risicoanalyses en procesverbetering
- Ervaring met contractmanagement, aanbiedersmanagement en financiële vraagstukken binnen Jeugd en Wmo
- Zelfstandig werken en initiatief nemen
- Ruime kennis van gemeentelijk sociaal domein en relevante wet- en regelgeving
- Aantoonbare ervaring met accountmanagement, contractbeheer en Open House-contracten binnen Jeugdwet en Wmo
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account
Je zoekfiltersaccountmanager sociaal domein · Alle contractvormen
Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.
Volledige omschrijving
Gemeente Nissewaard zoekt een ervaren accountmanager Sociaal Domein die zelfstandig een aantal verbeteropgaven binnen de Jeugdwet en Wmo realiseert. De opdracht richt zich op het verbeteren van de beheersbaarheid van contracten en aanbieders en het uniformeren van werkprocessen. De professional werkt nauw samen met de huidige accountmanagers en relevante disciplines binnen de organisatie. Je vertaalt analyses en adviezen naar concrete, uitvoerbare oplossingen, begeleidt de implementatie en zorgt voor een goede borging en overdracht binnen het team.
De opdracht bestaat uit vijf onderdelen: 1.
Toegang zorgaanbieders beperken: onderzoek welke mogelijkheden er zijn om het aanbiedersbestand en de toegang per product beter te beheersen, breng scenario's in kaart en werk een advies uit met juridische en contractuele gevolgen.
Resultaat: een onderbouwd scenarioadvies. 2. Jaarlijkse toets op reële Wmo/Jeugd tarieven: ontwikkel een praktische werkwijze om jaarlijks te toetsen of geïndexeerde Wmo-tarieven aansluiten bij kostprijselementen volgens AMvB reële prijs, bepaal signaleringsgrenzen, verantwoordelijkheden en route naar beoordeling, onderzoek automatisering en AI.
Resultaat: een praktisch toetsingskader. 3.
Risicoanalyse en signalenproces: breng zorglandschap en risico's in kaart, deel aanbieders en producten in via het Kraljic-model, ontwikkel een proces voor opvolging en escalatie van signalen.
Resultaat: risicoanalyse en uniforme werkwijze. 4.
Contractevaluatie en contractstandaarden (optioneel): werk een uitvoerbaar implementatieplan uit voor landelijke contractstandaarden.
Gewenst resultaat: aan het einde beschikt het team over concrete adviezen, uniforme formats en werkprocessen. Gezien de looptijd van drie maanden ligt de nadruk op het realiseren van de belangrijkste verbeteringen.
Profiel: je bent een zelfstandige senior professional met een afgeronde hbo-opleiding en aantoonbare ervaring met accountmanagement, contractbeheer en Open House-contracten binnen de Jeugdwet en Wmo. Je beschikt over ruime kennis van het gemeentelijk sociaal domein, ervaring met contractmanagement, aanbiedersmanagement en financiële vraagstukken, kennis van AMvB reële prijs en landelijke contractstandaarden, analytisch vermogen en ervaring met data-analyse, risicoanalyses en procesverbetering, en het vermogen om complexe vraagstukken te vertalen naar praktische en uitvoerbare oplossingen.
Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en weet verschillende disciplines en belangen bij elkaar te brengen.
Bekijk bij TenMonks B.V. (opent in een nieuw tabblad)
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Heb je zelf bij de bron gereageerd? Leg dat hieronder vast.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.