Senior adviseur AI Beleid

Opdrachtbeschrijving:

Als senior adviseur AI-beleid draag je bij aan de beleidsmatige en strategische ontwikkeling van het AI-domein binnen EZK en LVVN, en versterk je het team Data en Informatiebeleid voor de duur van je inzet. Je werkt hierbij nauw samen met de coördinator en de overige adviseurs van het team.

- Fungeert als liaison naar de Taskforce AI: je verbindt de kaderstellende rol van het Office met de ontwikkelende en uitvoerende rol van de Taskforce, houdt de Taskforce aangehaakt bij relevante beleidsontwikkelingen en kaders, en brengt signalen en aandachtspunten vanuit de Taskforce in bij het team.

- Draagt bij aan het realiseren van benodigd beleid en kaders op het AI-domein, zodat de organisatie verantwoord en effectief met AI kan werken.

- Adviseert management en bestuurders op het AI-domein, zowel gevraagd als ongevraagd, en maakt complexe materie begrijpelijk voor een bestuurlijk publiek.

- Volgt (inter)departementale en maatschappelijke ontwikkelingen op het gebied van AI en adviseert het team en de organisatie over de betekenis daarvan.

- Denkt mee bij de ontwikkeling van de concernbrede AI-strategie en levert een inhoudelijke bijdrage vanuit expertise op het gebied van AI-beleid.

Je werkzaamheden zijn bijdragend en voorbereidend van aard: je versterkt de lopende beleidsontwikkeling en zorgt voor continuïteit, maar bouwt geen zelfstandig, meerjarig eigenaarschap op over dossiers. Overdracht aan de vaste senior beleidsadviseur die parallel wordt geworven, is onderdeel van je opdracht.

Achtergrond opdracht:

Data, algoritmen en AI zijn bepalend voor hoe EZK en LVVN maatschappelijke opgaven aanpakken. Het team Data en Informatiebeleid, onderdeel van de CDO-structuur binnen de CIO-organisatie, ontwikkelt strategie, beleid en kaders voor verantwoord en effectief gebruik van data, algoritmen en AI. Een specifiek aandachtspunt is de verbinding met de Taskforce AI (onderdeel van IMB, directie Informatievoorziening): het CIO-Office is kaderstellend, de Taskforce AI ontwikkelend en uitvoerend. Omdat AI een nieuw terrein is, is een sterke verbinding tussen Office en Taskforce essentieel, ook met het oog op de te ontwikkelen concernbrede AI-strategie.

Over de klant:

-

Het Ministerie van Economische zaken staat voor een duurzaam ondernemend Nederland. We zetten ons in voor een uitstekend ondernemersklimaat en een sterke internationale concurrentiepositie. Door de juiste randvoorwaarden te creëren en door ondernemers de ruimte te geven om te vernieuwen en te groeien. Door aandacht te hebben voor onze natuur en leefomgeving. Door samenwerking te stimuleren tussen onderzoekers en ondernemers. Zo bouwen we onze topposities in landbouw, industrie, diensten en energie verder uit en investeren we in een krachtig en duurzaam Nederland.

-

Harde eisen en wensen

Geef per harde eis en wens aan in hoeverre je hieraan voldoet en onderbouw je antwoord met concrete voorbeelden uit je opleiding en/of werkervaring.

Het aanleveren van een duidelijke toelichting op de harde eisen en wensen is verplicht. Zonder deze toelichting kunnen wij je CV helaas niet in behandeling nemen.

Eisen:

- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring op het snijvlak van data, algoritmen en AI in een beleidsmatige of adviserende rol binnen de publieke sector.

- Aantoonbare kennis van en ervaring met het ontwikkelen van beleid, kaders of strategische adviezen op het gebied van data en/of AI.

- Minimaal een aantoonbaar afgeronde wo-opleiding.

Wensen:

- Aantoonbare kennis van de AI-verordening en aanpalende wet- en regelgeving op het gebied van data en digitalisering.

- Kennis van de rijksbrede context waarin AI-beleid en -kaders tot stand komen, waaronder relevante gremia en interministeriële samenwerking.

- Ervaring met het adviseren van bestuurders en management, zowel schriftelijk als mondeling, in een complexe organisatorische of politieke omgeving.

- Aanvullende scholing of certificering op het gebied van AI-governance, AI-ethiek of de AI-verordening.

- Wo-opleiding in een richting relevant voor data, algoritmen of AI-beleid (bijvoorbeeld bestuurskunde, rechten, data science, kunstmatige intelligentie of vergelijkbaar).

Competenties:

- Verbindend: Weet kaderstellende en uitvoerende partijen bij elkaar te brengen en te laten samenwerken, zonder de scherpte van het eigen advies te verliezen.

- Analytisch sterk: Doorziet complexe vraagstukken snel en weet hoofd- van bijzaken te scheiden.

- Bestuurlijk en organisatiesensitief: Leest de omgeving goed en navigeert effectief in complexe bestuurlijke en politieke verhoudingen.

- Zelfstandig en snel inzetbaar: Komt door relevante ervaring snel op stoom binnen een nieuwe organisatie en een tijdelijke opdracht.

Opdrachtdetails: