Senior beleidsadviseur energie (loondienst)

BronGemeenteprojecten (externe link)

Senior beleidsadviseur energie (loondienst) voor Provincie Fryslân, standplaats Leeuwarden, 32 uur/week.

Bekijk bij Gemeenteprojecten (opent in een nieuw tabblad)

Alle 3 publicaties en brokers

Eisen

  • kennis van of ervaring met duurzame energieopwekking, in het bijzonder wind- en zonne-energie
  • hbo- of wo-werk- en denkniveau in een voor de functie relevante richting
  • kennis van of affiniteit met ruimtelijke ordening en de Omgevingswet
  • ervaring met of gevoel voor samenwerking tussen verschillende overheden en andere betrokken partijen
  • ervaring met beleidsontwikkeling en het opstellen van heldere adviezen
  • goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om inhoud, mensen en belangen met elkaar te verbinden
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersbeleidsadviseur energie loondienst · Alle contractvormen

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

Provincie Fryslan Standplaats: Leeuwarden Senior beleidsadviseur Hernieuwbare Opwek Team Energie werkt aan de overgang naar een duurzaam, betrouwbaar en betaalbaar energiesysteem in Fryslân. Dat doen we samen met gemeenten, het Rijk, netbeheerders, energiecoöperaties, bedrijven en andere partners. Hernieuwbare energieopwekking is daarin een belangrijk onderdeel. Waar en onder welke voorwaarden bieden we ruimte aan wind- en zonne-energie? Hoe zorgen we dat de omgeving meeprofiteert?

En hoe passen duurzame opwek en opslag in een energiesysteem waarin de ruimte op het elektriciteitsnet steeds schaarser wordt? De komende jaren werken we deze vraagstukken verder uit in provinciaal beleid en regelgeving. Daarom zoeken we een adviseur die zich wil vastbijten in de ontwikkeling van wind- en zonne-energie in Fryslân. Een functie met impact In funksje mei betsjutting Als Adviseur Hernieuwbare Opwek werk je aan het provinciale beleid voor wind- en zonne-energie.

Een actueel en dynamisch werkveld waarin energie, ruimte en de belangen van inwoners, bedrijven en overheden samenkomen. De provinciale koers voor energie is vastgelegd in de Provinciale Omgevingsvisie (POVI). De komende periode vertalen we deze koers naar concreet beleid, het Omgevingsprogramma Energie en de Omgevingsverordening. Daarbij spelen belangrijke keuzes over onder andere windenergie, zonne-energie, lokaal eigendom en batterijopslag. Je helpt deze keuzes verder uit te werken en zorgt ervoor dat beleid ook in de praktijk toepasbaar is.

Daarbij kijk je niet alleen naar wat er volgens de regels wel en niet kan, maar denk je ook mee over hoe we onze ambities voor duurzame energieopwekking daadwerkelijk kunnen realiseren. Het werk in de praktijk It wurk yn de praktyk Je komt terecht in Team Energie, waar collega's werken aan verschillende onderdelen van de Friese energietransitie. Denk aan energie-infrastructuur en netcongestie, warmte, energiebesparing, lokaal eigendom en duurzame energieopwekking.

Deze onderwerpen hangen sterk met elkaar samen. Je werkt daarom veel samen met collega's binnen het team, maar ook met collega's op het gebied van ruimtelijke ordening, economie, landbouw en leefomgeving. Wind- en zonne-energie vormen de kern van jouw portefeuille. Je werkt aan de ontwikkeling en actualisering van het provinciale beleid en bent een inhoudelijk aanspreekpunt voor vragen en initiatieven. Bijvoorbeeld wanneer een gemeente aan de slag wil met windenergie, wanneer een initiatief voor zonne-energie vragen oproept over provinciaal beleid of wanneer nieuwe ontwikkelingen vragen om aanpassing van onze regels.

Daarbij werk je regelmatig samen met gemeenten, energiecoöperaties, initiatiefnemers en andere partners. Je denkt mee over mogelijkheden binnen de provinciale kaders en brengt verschillende belangen en beleidsterreinen bij elkaar. Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn: het ontwikkelen en actualiseren van het provinciale beleid voor wind- en zonne-energie; het meewerken aan de vertaling van de POVI naar het Omgevingsprogramma Energie en de Omgevingsverordening; het adviseren over concrete initiatieven en ontwikkelingen op het gebied van wind- en zonne-energie; het bijdragen aan beleid voor lokaal eigendom en energie voor en door de gemeenschap; het adviseren over batterijopslag in samenhang met duurzame energieopwekking; het samenwerken met gemeenten, het Rijk, andere provincies en regionale partners en het vertegenwoordigen van Fryslân in relevante overleggen, bijvoorbeeld binnen het IPO en de Friese Energietafel; het schrijven van heldere beleidsadviezen en bestuurlijke stukken.

Wie ben jij? Wa bisto? We zoeken een collega die energie krijgt van inhoudelijke vraagstukken en het leuk vindt om beleid verder te brengen. Je kunt je goed verdiepen in een onderwerp, maar houdt tegelijkertijd oog voor de omgeving waarin beleid tot stand komt. Je begrijpt dat belangen rond wind- en zonne-energie uiteen kunnen lopen en weet daar zorgvuldig mee om te gaan. Je bent analytisch en kunt complexe informatie vertalen naar een helder advies.

Tegelijk zoek je gemakkelijk de samenwerking op. Je vindt het leuk om met gemeenten, collega's en andere partners aan oplossingen te werken en kunt schakelen tussen beleid en praktijk. Je hoeft niet op ieder onderdeel al specialist te zijn. We vinden het vooral belangrijk dat je een stevige basis hebt, nieuwsgierig bent en je nieuwe ontwikkelingen snel eigen kunt maken.

Daarnaast beschik je over: hbo- of wo-werk- en denkniveau in een voor de functie relevante richting; kennis van of ervaring met duurzame energieopwekking, in het bijzonder wind- en zonne-energie; kennis van of affiniteit met ruimtelijke ordening en de Omgevingswet; ervaring met beleidsontwikkeling en het opstellen van heldere adviezen; ervaring met of gevoel voor samenwerking tussen verschillende overheden en andere betrokken partijen; goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om inhoud, mensen en belangen met elkaar te verbinden.

Aan de slag in loondienst? Dan krijg je naast je bruto inkomen: vakantiegeld en een individueel keuzebudget; 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen; een reiskostenvergoeding; een goede pensioenregeling; extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget; een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy; netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival.

Extra informatie: voor inhuur zijn geen vaste parkeerplaatsen beschikbaar in de parkeergarage. Voor eventuele sollicitatiegesprekken is er een uitzondering, omdat men dan als 'bezoek' geregistreerd wordt.

Bekijk bij Gemeenteprojecten (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Senior beleidsadviseur energie (loondienst)

Je CV en reacties