Senior Beleidsadviseur Wonen

Brontalentenregiohuurtin.nl (externe link)

Senior Beleidsadviseur Wonen bij gemeente Oldebroek, regio Gelderland, 32-36 uur/week, hybride werken, start zo spoedig mogelijk.

Locatie
Oldebroek
Werkvorm
hybride
Uren
32–36 uur per week
Sluitingsdatum

Mogelijk warme-stoelsignaal. Oordeel onzeker; geen bewijs dat al een kandidaat is gekozen.

Een andere publicatie van deze opdracht bevat een aanwijzing: De startdatum of korte looptijd valt op. Dit kan ook passen bij spoed, tijdelijke vervanging of afwijkende brongegevens; datums alleen bewijzen geen voorselectie. Dit is een aanwijzing, geen bewijs van een vooraf gekozen kandidaat. De publicaties verschillen; het oordeel over deze opdracht blijft onzeker.

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk bij talentenregiohuurtin.nl (opent in een nieuw tabblad)

Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersbeleidsadviseur wonen · Alle contractvormen

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Alle 6 publicaties en brokers

Eisen

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker wonen/volkshuisvesting bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met twee of meer van de volgende onderwerpen: het opstellen van prestatieafspraken, regionale samenwerking, volkshuisvestingsprogramma's, woonprogramma's en huisvestingsverordeningen

Wensen

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van planologie/ruimtelijke ontwikkeling, sociale geografie of bestuurskunde
  • Kennis van relevante wetgeving (Wet versterking regie Volkshuisvesting, Huisvestingswet, Woningwet, Omgevingswet) en relevante regelingen en ontwikkelingen (volkshuisvestingsfonds, woningbouwimpuls, realisatiestimulans, nationaal programma leefbaarheid en veiligheid)
  • Aantoonbare werkervaring met en kennis van de volgende relevante regelingen en ontwikkelingen: volkshuisvestingsfonds, woningbouwimpuls, realisatiestimulans, nationaal programma leefbaarheid en veiligheid
  • Probleemoplossend vermogen
  • Communicatief vaardig
  • Beschikbaar voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week
  • Analytisch
  • Aantoonbare werkervaring met politiek-bestuurlijke verhoudingen
  • Aantoonbare werkervaring met het adviseren van bestuur, management, college en raad over strategische vraagstukken op het gebied van wonen
  • Bestuurlijk sensitief
  • Aantoonbare werkervaring in de samenwerking met inwoners en partners
Volledige omschrijving

Ter versterking van ons cluster Wonen zoeken wij een ervaren en gedreven senior beleidsadviseur Wonen. De uitdagingen op het gebied van volkshuisvesting zijn groot en vragen om een extra inspanning om de ambities te kunnen realiseren. Jij signaleert kansen en uitdagingen in de woningmarkt en vertaalt deze naar beleid. Daarbij heb je oog voor actuele thema's als betaalbaarheid, passende woonvormen, netcongestie en leefbaarheid. Je analyseert de woningmarkt, beoordeelt woningbouwplannen en -initiatieven en adviseert bestuur, management, college en raad over strategische vraagstukken op het gebied van wonen.

Je hebt inzicht in complexe maatschappelijke processen en vraagstukken en weet kansen te benutten en oplossingen aan te dragen. We verwachten dat je kennis hebt van relevante wetgeving (Wet versterking regie Volkshuisvesting, Huisvestingswet, Woningwet, Omgevingswet) en relevante regelingen en ontwikkelingen (zoals volkshuisvestingsfonds, woningbouwimpuls, realisatiestimulans, nationaal programma leefbaarheid en veiligheid). Als senior beleidsadviseur Wonen ben jij de schakel tussen woningcorporaties, projectontwikkelaars, overheden en huurdersvertegenwoordigers.

Je bouwt aan sterke samenwerkingen en zorgt ervoor dat ambities worden omgezet in concrete resultaten. Daarbij speel je een belangrijke rol bij het opstellen, monitoren en evalueren van prestatieafspraken met de woningcorporaties. Je werkt nauw samen met je collega's in team Ruimte en andere interne en externe partners. Met jouw kennis en ervaring ben je een stevige gesprekspartner. Inhoudelijke thema's die spelen, lokaal en regionaal, zijn onder andere de prestatieafspraken met de woningcorporaties, woonwagenstandplaatsenbeleid, herijking van de Woondeal, een experimenteerregeling onder de huisvestingverordening, de Realisatiestimulans, het inrichten van een Vereveningsfonds en de uitvoering van het nieuwe Volkshuisvestingsprogramma.

Een gemeente is een politiek-gestuurde organisatie. Het is belangrijk dat je een goed gevoel hebt voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en dat je over uitstekende communicatieve eigenschappen beschikt. We zoeken een adviseur die van aanpakken weet, snel het speelveld overziet en resultaten kan leveren. Het betreft vervanging van een vaste medewerker en dus een functie met doorlopende kernwerkzaamheden van de gemeente onder leiding en toezicht.

Vereisten / knock-outcriteria: aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau; minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker wonen/volkshuisvesting bij een gemeente; aantoonbare werkervaring met twee of meer van de volgende onderwerpen: het opstellen van prestatieafspraken, regionale samenwerking, volkshuisvestingsprogramma's, woonprogramma's en huisvestingsverordeningen. Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten) omvatten onder meer een opleiding in de richting van planologie/ruimtelijke ontwikkeling, sociale geografie of bestuurskunde (10 punten), werkervaring in samenwerking met inwoners en partners (20 punten), beschikbaarheid voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week (10 punten), werkervaring met politiek-bestuurlijke verhoudingen (10 punten), werkervaring met het adviseren van bestuur, management, college en raad over strategische vraagstukken op het gebied van wonen (20 punten), en werkervaring met en kennis van relevante regelingen en ontwikkelingen (30 punten).

Competenties zijn bestuurlijk sensitief, communicatief vaardig, analytisch en probleemoplossend vermogen. De opdracht wordt beoordeeld in vier stappen: beoordeling van CV's op knock-outcriteria, selectie van 10 CV's, uitnodiging voor een selectiegesprek en het selectiegesprek zelf. De functie is ingedeeld in functieschaal 11. Flextender brengt geen fee in rekening. Hybride werken is mogelijk. Werkdagen zijn maandag tot en met vrijdag. De opdrachtgever vraagt een VOG, geheimhoudingsverklaring en UEA.

Bring your own device is van toepassing. Social Return (SROI) verplichting geldt bij gegunde opdrachten hoger dan €400.000.

Bekijk bij talentenregiohuurtin.nl (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Senior Beleidsadviseur Wonen

Je CV en reacties