Senior coördinator marktbenadering

De Senior Coördinator Marktbenadering vervult een strategische rol binnen een programma dat gericht is op het herstellen van mijnbouwschade in Zuid-Limburg. De kandidaat is verantwoordelijk voor het coördineren van de marktbenadering en ondersteunt de projectleider bij strategische keuzes. Daarbij wordt gewerkt binnen een programma- en projectstructuur waarin samenwerking met aannemers, gemeenten en andere stakeholders essentieel is. De functie omvat het organiseren en begeleiden van processen rondom marktbenadering, het aansturen van het marktbenaderingsteam en het beheersen van risico's.

Tevens wordt inhoudelijk advies verwacht op het gebied van aanbestedingsrecht, civiel bouwrecht en contractenrecht. De opdracht vraagt om een zelfstandige professional met bestuurlijke sensitiviteit en ervaring binnen een publieke omgeving.

\Werkzaamheden:

Coördineren van de marktbenadering

Ondersteunen van de projectleider bij strategische keuzes

Samenwerken met aannemers, gemeenten en andere stakeholders binnen een programma- en projectstructuur

Organiseren en begeleiden van processen rondom marktbenadering

Aansturen van het marktbenaderingsteam

Beheersen van risico's

Inhoudelijk adviseren op het gebied van aanbestedingsrecht, civiel bouwrecht en contractenrecht

Over de klant:

-

Eisen:

- Afgeronde WO Masteropleiding.

- Minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring met werken binnen programma- en projectstructuren.

- Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van marktstrategieën binnen een publieke organisatie.

Wensen:

- Minimaal 2 jaar aantoonbare kennis van het Limburgse en/of Groningse mijnbouwdossier en/of aantoonbare ervaring met de Limburgse regio.

- Aantoonbare werkervaring met de implementatie van een Open House-model als marktbenaderingsvorm.

- Aantoonbare leidinggevende ervaring aan een team of afdeling van minimaal 25 FTE binnen een uitvoeringsorganisatie.

- Aantoonbare kennis van Europees aanbestedingsrecht, civiel bouw- en contractenrecht.

- Bestuurlijke sensitiviteit.

- Verbinder en teamspeler.

- Sterke communicatieve vaardigheden.

- Aantoonbaar begrip van de opdracht en aansluiting bij de organisatie.

- Passendheid binnen de organisatiecultuur.