Senior IT Contract- & Leveranciersmanager
Senior IT Contract- & Leveranciersmanager (40 uur/week) voor een gerenommeerde werkgever binnen de ICT, standplaats Rijswijk.
Eisen
- Ervaring met SLA-, KPI- en prestatiemanagement
- Aantoonbare ervaring met IT-contractmanagement, leveranciersmanagement, IT-inkoop of sourcing
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding
- Ervaring met complexe IT-contracten en strategische leveranciers
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
Volledige omschrijving
FutureXL zoekt voor één van haar opdrachtgevers een Senior IT Contract- & Leveranciersmanager. FutureXL is gespecialiseerd in het verbinden van ervaren professionals aan organisaties die werken aan complexe uitdagingen binnen IT, data, digitale transformatie en bedrijfsvoering. In deze rol zorg je ervoor dat complexe IT-contracten en strategische leveranciersrelaties niet alleen goed zijn vastgelegd, maar ook daadwerkelijk bijdragen aan de doelstellingen van de organisatie.
Je brengt structuur aan in een omgeving waarin IT, inkoop, juridische zaken en business nauw samenwerken. Je analyseert contracten en leveranciersprestaties, bewaakt risico’s, kosten en continuïteit en adviseert stakeholders over verbeteringen, verlengingen, sourcingkeuzes en onderhandelingen. Werkzaamheden bestaan onder andere uit: inrichten en verder professionaliseren van contract- en leveranciersmanagement, sturen op SLA’s, KPI’s en contractuele afspraken, managen van strategische IT-leveranciers, uitvoeren van risico-, afhankelijkheids- en contractanalyses, adviseren over sourcing, verlenging, hercontractering en exitstrategieën.
De combinatie van inhoudelijke diepgang en zichtbare impact maakt deze rol bijzonder.
Vereisten: afgeronde hbo- of wo-opleiding, aantoonbare ervaring met IT-contractmanagement, leveranciersmanagement, IT-inkoop of sourcing, ervaring met complexe IT-contracten en strategische leveranciers, ervaring met SLA-, KPI- en prestatiemanagement, uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. Verder krijg je de ruimte om invloed uit te oefenen op strategische keuzes, complexe samenwerkingen te versterken en duurzame verbeteringen te realiseren, volop mogelijkheden om je expertise te ontwikkelen, en samenwerking met ervaren professionals.
FutureXL werkt voornamelijk op basis van exclusiviteit bij de werving en selectie van kandidaten voor permanente vacatures. Na het uitvragen van de organisatie gaan zij op zoek naar passende kandidaten; bij een match wordt het profiel bij de opdrachtgever aangeboden. Het selectieproces omvat veelal een eerste kennismaking met de manager, directie of HR, een tweede kennismaking met collega’s, soms een klikgesprek met de directie en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Contactpersoon voor deze opdracht is Ula.
Je CV en reacties
Voeg een CV toe om de eisen naast jouw ervaring te bekijken.
Je reageert zelf bij de bron. Leg hieronder vast wanneer je je reactie hebt verstuurd.
Bewaar de broker en datum in Mijn reacties.
Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.