sr. Applicatiebeheerder

Senior Applicatiebeheerder (Moodle/PHP) voor Rechtspraak, hybride Utrecht, 32u/week, start 12-10-2026.

Locatie
Utrecht
Werkvorm
hybride
Uren
32 uur per week
Sluitingsdatum

Mogelijk warme-stoelsignaal. Oordeel onzeker; geen bewijs dat al een kandidaat is gekozen.

De opdracht betreft tijdelijke vervanging van een uitgevallen beheerder, met directe inzetbaarheid in de Moodle-code, maar de eisen (PHP/Moodle-expert) zijn coherent voor de rol en er is geen expliciete voorkeurskandidaat of onverklaarbare combinatie van specialismen.

Onderbouwing uit de bron

  • De huidige SSR-beheerder van de Moodle-omgeving is uitgevallen wegens ziekte. Daarom is er tijdelijke vervanging nodig.
  • Er is dus iemand nodig die veel van Moodle weet en meteen in de code aan de slag kan.

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk en reageer bij striive.com — account vereist (externe link)

Eisen

  • Expert in PHP en Moodle

Wensen

  • Kennis van Ngix en MariaDB
Volledige omschrijving

De medewerker moet de volgende prestaties realiseren: 1. volledig inzicht verkrijgen over de huidige Moodle-omgeving zodat verstoringen verholpen kunnen worden. 2. vastleggen van kennis over dit systeem in onze Confluence-omgeving. 3. inwerken van een SSR-medewerker op het beheer van deze Moodle-omgeving.

Achtergrond: De huidige SSR-beheerder van de Moodle-omgeving is uitgevallen wegens ziekte. Daarom is er tijdelijke vervanging nodig. Kennis blijkt niet goed gedocumenteerd op een centrale plek. Er is dus iemand nodig die veel van Moodle weet en meteen in de code aan de slag kan. Daarmee kunnen (grote) verstoringen voorkomen of verholpen worden. Zodra deze medewerker de omgeving inzichtelijk heeft voor zichzelf moet hij een andere SSR-medewerker gaan inwerken.

Eventueel gevolgd door een nieuw aan te nemen interne collega.

Eisen: Expert in PHP en Moodle.

Wensen: Kennis van Ngix en MariaDB zijn sterk gewenst.

Overig: Hybride werken is mogelijk. Over het algemeen is er een 50/50 beleid en in overleg afwijking mogelijk.

Aanvullende informatie: Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.

Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.

Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Je CV en reacties