Strategisch Programma Manager

Opdrachtbeschrijving: De directie IV heeft eigen datacentra voor levering van diensten aan de Belastingdienst, Douane en Toeslagen. De datacenter capaciteit wordt uitgebreid met een nieuwe zaal op een nieuwe locatie. Deze nieuwe locatie dient ingericht te worden met de te selecteren infrastructuur, zodat geselecteerde workloads kunnen landen in deze nieuwe datacenterlocatie. Het resultaat zal moeten zijn een nieuwe ingericht datacenter locatie dat voldoet aan alle relevante kaders en geselecteerde workloads naar deze nieuwe locatie zijn verplaatst.

De hoofdtaken en/of resultaten van de Strategisch Programma Manager zijn: stelt met de (relevante) stakeholders de visie en strategie op voor het programma en concretiseert deze in outcome (effecten) en metrics; geeft invulling aan stakeholdersmanagement, stemt de strategie/visie af met de stakeholders en stelt deze waar nodig bij, en geeft sturing aan de communicatie vanuit het programma; zorgt dat resultaten (outputs) worden bereikt en monitort dat dit leidt tot de beoogde effecten (outcomes) en aansluit bij de ontwikkelde strategie/visie van het programma en de strategie van IV; heeft oog voor organisatorische impact en geeft invulling aan verandermanagement; coacht projectleiders en programmamedewerkers in het programma bij de uitvoering van hun taken.

Achtergrond opdracht: De functie is gepositioneerd binnen het CTO Office binnen de directie IV. De programma's die uitgevoerd worden zijn van strategisch belang voor directie IV. De Strategisch Programma Manager valt in het cluster technologie: is verantwoordelijk voor het voeren van programmamanagement op geselecteerde meerjarige strategische programma’s welke grote complexe veranderingen binnen de context van Directie IV bewerkstelligen; geeft van daaruit functioneel sturing aan projectleiders en programmamedewerkers; en heeft vanuit actief stakeholdermanagement intensieve afstemming met de actoren rond het programma en de CTO.

De Strategisch Programma Manager is de strategisch adviseur van de CTO en kan deze waar nodig vertegenwoordigen en/of vervangen in overleggen binnen IV en de Belastingdienst, en is een volwaardig gesprekspartner voor het MT IV.

Organisatorische context en cultuur: De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. De IV-organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT-voorzieningen, deels via interne expertise en deels door het aantrekken van oplossingen en expertise uit de markt.

KO-criteria: Nederlandstalig CV MAX 5 pagina’s (inclusief aanbieddocument), ingevuld Nederlands aanbieddocument met motivatie en leeswijzer, CV AVG-proof (geen foto, geen persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn, geen leveranciersgegevens).

Eisen: Dominant Kwaliteitenprofiel: 5.1.3 PROGRAMMAMANAGEMENT IV: opleiding in informatie- en kennismanagement en procesverbetering; academisch werk- en denkniveau. Overige vereiste kennisgebieden uit kwaliteitsraamwerk I(v): 5.1.3 PROGRAMMAMANAGEMENT IV: opleiding in en ervaring met referentiemodellen SAFe, IT4IT en ITSM.

Ervaring: aantoonbare ervaring in grootschalige datacenter omgevingen: 5 bewezen aantal jaren; aantoonbare ervaring met het leiden van complexe strategische programma’s in een VUCA omgeving (Volatile, Uncertain, Complex en Ambitious) in de publieke sector: 7 bewezen aantal jaren; bekwaam in stakeholdermanagement en verandermanagement: 5 bewezen aantal jaren.

Wensen: competenties doorzettingsvermogen, initiatief, resultaatgerichtheid, samenwerken en organisatiesensitiviteit.