Teamleider Informatisering en Belastingen
Bekijk en reageer bij Multiselect Publiek (externe link)
Teamleider Informatisering en Belastingen voor gemeente Midden-Drenthe, 32-36u/week, schaal 12, Beilen.
- Locatie
- Beilen
- Werkvorm
- op locatie
- Uren
- 32–36 uur per week
- Contractvorm
- detachering
- Eerste waarneming
- Opdrachtgever
- Gemeente Midden-Drenthe
Eisen
- 5 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring met een team van ten minste 25 medewerkers binnen een gemeentelijke organisatie
- Afgeronde HBO opleiding
- Affiniteit met informatisering, informatievoorziening, digitalisering en bedrijfsvoering
- Aantoonbare ervaring met organisatieverandering, teamontwikkeling en verandertrajecten
Omschrijving
Voor de gemeente Midden-Drenthe zoeken wij een ervaren Teamleider Informatisering en Belastingen. Je komt terecht binnen het domein Bedrijfsvoering en geeft leiding aan een breed samengesteld team van circa 45 interne en externe professionals. Een team dat zich bezighoudt met onderwerpen die voor een moderne gemeentelijke organisatie steeds belangrijker worden: van informatisering en functioneel beheer tot privacy, informatiebeveiliging, data, GEO en basisregistraties.
De organisatie is volop in ontwikkeling. Informatisering en automatisering worden verder gepositioneerd als regieorganisatie en tegelijkertijd wordt gekeken naar de toekomstige inrichting van de belastingtaken. Dat vraagt om een teamleider die overzicht houdt, rust brengt en richting geeft. Iemand die niet alleen naar systemen en structuren kijkt, maar vooral ook naar de mensen die ermee werken.
Als Teamleider Informatisering en Belastingen geef je integraal leiding aan een team van circa 45 medewerkers en externen. Binnen het team vind je onder andere informatisering, functioneel beheer, documentaire informatievoorziening, informatiebeveiliging, privacy, datamanagement, het datalab, GEO-informatie, automatisering, BAG, WOZ, BGT en gemeentelijke belastingen.
Je zorgt voor focus en duidelijke prioriteiten in een omgeving waarin de dagelijkse dienstverlening gewoon doorgaat, terwijl tegelijkertijd stevige veranderopgaven spelen. Je begeleidt medewerkers in deze ontwikkeling, stimuleert eigenaarschap en professionele groei en werkt aan een goede samenwerking binnen het team én met de rest van de organisatie.
Een belangrijk onderdeel van je opdracht is het verder versterken van de positie van informatisering en digitalisering. Je bent gesprekspartner voor management, directie, bestuur en externe stakeholders en weet technische en organisatorische ontwikkelingen te vertalen naar heldere keuzes. Ervaring met informatisering en digitalisering is voor deze opdracht dan ook belangrijker dan specialistische kennis van gemeentelijke belastingen.
Kort gezegd: je houdt de winkel draaiende terwijl er tegelijkertijd aan de winkel wordt verbouwd. Rust, richting en resultaat zijn daarbij de rode draad.
Het aanbod betreft functieschaal 12 conform cao gemeente, een opdracht voor de duur van 4 maanden, waarbij een deta-vastconstructie eveneens tot de mogelijkheden behoort, en 32 tot 36 uur per week.
Functie-eisen: afgeronde HBO opleiding, 5 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring met een team van ten minste 25 medewerkers binnen een gemeentelijke organisatie, aantoonbare ervaring met organisatieverandering, teamontwikkeling en verandertrajecten, en affiniteit met informatisering, informatievoorziening, digitalisering en bedrijfsvoering.
Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Multiselect Publiek (externe link)
Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.