Teamleider Toezicht en Handhaving Industrie

Teamleider Toezicht en Handhaving Industrie bij Veiligheidsregio Rotterdam-Rijnmond in Spijkenisse. Het betreft een detachering-functie voor 24 uur per week met een looptijd van 3 maanden. De salarisindicatie is €100,00 per uur. Reageren kan tot dinsdag 27 oktober 2026, 16:00. Je geeft leiding aan een team van ongeveer 14 inspecteurs en toezichthouders. Zij houden toezicht op industriële bedrijven en milieubelastende activiteiten, waaronder Seveso-inrichtingen en bedrijfsbrandweren.

Dat doen zij met controles, audits en onderzoek naar meldingen en incidenten. Je geeft richting aan het team, stelt prioriteiten en zorgt dat professionals hun werk goed kunnen doen. Je bent integraal verantwoordelijk voor personeel, budget, kwaliteit, productie, rapportage en de ontwikkeling van het werkgebied. Daarbij werk je samen met onder anderen juristen, beleidsmedewerkers, specialisten en opgaveregisseurs. Je organiseert de samenwerking tussen vijf veiligheidsregio’s voor inspecties bij de meest risicovolle bedrijven in Zuid-Holland en Zeeland.

Ook vertegenwoordig je de organisatie in regionale en landelijke overleggen en draag je bij aan de ontwikkeling van het vakgebied. Samen met andere leidinggevenden en beleidsverantwoordelijken draag je bij aan de koers en ontwikkeling van Industriële Veiligheid. Je kijkt daarbij verder dan je eigen team en werkt intensief samen met de Teamleider Toezicht Bouw. Je team is verantwoordelijk voor Seveso-toezicht, toezicht op bedrijfsbrandweren en advisering over toezicht op brandveiligheid bij industriële objecten.

Naast planmatig toezicht behandelt het team meldingen, onderzoekt het incidenten en handhaaft het bij afwijkingen. De functie is voor drie dagen per week; de werkdagen worden in overleg bepaald. Hybride werken is mogelijk in overleg.

Eisen: HBO- of WO-werk- en denkniveau; actuele ervaring als leidinggevende binnen toezicht en handhaving, industriële veiligheid of een vergelijkbare omgeving; aantoonbare ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van professionals; richting kunnen geven aan teams binnen een complexe bestuurlijke en maatschappelijke omgeving; verschillende belangen kunnen samenbrengen en draagvlak creëren; stevige gesprekspartner voor management, medewerkers en externe samenwerkingspartners; sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden; resultaatgericht en strategische vraagstukken vertalen naar concrete acties; ervaring met integraal management, waaronder personele, financiële en operationele verantwoordelijkheid.

Deze functie is niet geschikt voor (doorleen) zelfstandigen. Deze functie is voor 3 dagen in de week (welke dagen is in overeenstemming).

Wensen: HBO- of WO-werk- en denkniveau; actuele ervaring als leidinggevende binnen toezicht en handhaving, industriële veiligheid of een vergelijkbare omgeving; aantoonbare ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van professionals; ervaring met integraal management, waaronder personele, financiële en operationele verantwoordelijkheid.