Teammanager Bestuur & Organisatie

Voor Gemeente Den Helder zoeken wij een ervaren Teammanager Bestuur & Organisatie. Een stevige interim-managementopdracht voor iemand die professionals weet te verbinden, richting geeft aan organisatieontwikkeling en zich thuis voelt in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je geeft leiding aan een breed team, bestaande uit de subteams Communicatie, Human Resources, Bestuursadviseurs, Kabinet, Juridische Zaken en Trainees. De inhoudelijke expertise ligt bij de professionals; jouw kracht zit juist in het creëren van de voorwaarden waarin zij optimaal kunnen presteren.

De opdracht: een belangrijk onderdeel van jouw opdracht is de verdere ontwikkeling van het team Bestuur & Organisatie. Samen met de andere managers binnen Bedrijfsvoering werk je aan de inrichting van de verschillende subteams en aan verdere professionalisering van de integrale advisering. Je stimuleert eigenaarschap, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling en vertaalt bestuurlijke ambities en organisatiedoelen naar concrete resultaten. Daarnaast draag je bij aan innovatie, datagedreven werken en het continu verbeteren van processen en werkwijzen.

Ook ben je strategisch gesprekspartner voor directie, bestuur en collega-teammanagers. Je hebt oog voor complexe organisatievraagstukken en weet ontwikkelingen te vertalen naar praktische oplossingen. De gemeente werkt de komende periode onder andere aan managementontwikkeling, versterking van de interne en externe communicatie, Lean, planmatig werken en een cultuurprogramma dat medewerkers verbindt en in beweging brengt.

Jouw profiel: je bent een ervaren leidinggevende die gemakkelijk verbinding legt tussen mensen, inhoud en organisatie. Je beschikt over WO werk- en denkniveau en hebt ervaring binnen een complexe, dynamische en politiek-bestuurlijke omgeving.

Belangrijke vereisten: minimaal 5 jaar werkervaring als teammanager, teamleider of leidinggevende bij een gemeente; minimaal een afgeronde hbo-bacheloropleiding; ervaring met leidinggeven binnen het domein bedrijfsvoering; ervaring met het ontwikkelen en coachen van medewerkers en teams; en ervaring met sturen op resultaat, output en samenwerking. Ervaring als gemeentelijk teammanager binnen Bedrijfsvoering, Bestuur & Organisatie, HRM, Communicatie en/of Juridische Zaken is een duidelijke pré.

Hetzelfde geldt voor een afgeronde WO-opleiding en ervaring met ontwikkelingen rondom AI, digitalisering en data. Bij de beoordeling wordt bovendien nadrukkelijk gekeken naar aantoonbare ervaring met brede bedrijfsvoeringsontwikkelingen zoals AI, digitalisering en data. Beschrijf daarom in je cv concreet welke rol en meerwaarde je hierin als teammanager bij een gemeente hebt gehad.

Let op: na gunning moet een VOG worden aangeleverd.