Teammanager Informatievoorziening (detach.)

Teammanager Informatievoorziening (detach.) voor een gemeente in Amersfoort, 36 uur per week, duur 6 maanden.

Locatie
Amersfoort
Werkvorm
op locatie
Uren
36 uur per week
Sluitingsdatum

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij Planet Interim (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Ervaring met coachende gesprekstechnieken, waaronder het geven en ontvangen van feedback
  • Ervaring met veranderprocessen gericht op standaardisering en professionalisering
  • Basale kennis van het IV-vakgebied op hoofdlijnen
  • Oplossingsgerichte en open houding
  • Denk- en werkniveau conform HBO/WO
  • Mix van visie en strategisch én tactisch inzicht
  • Drie jaar of meer ervaring in een leidinggevende rol binnen de informatievoorziening bij de overheid
  • Opleidingsniveau: Bachelor / HBO
Volledige omschrijving

De opdracht is voor een Teammanager Informatievoorziening (detachering) bij een gemeente (opdrachtgever niet zichtbaar voor niet-premium leden). Standplaats is Amersfoort, regio Utrecht/Flevoland. De duur van de opdracht is 6 maanden, 36 uur per week.

Opleidingsniveau: Bachelor/HBO. Profiel van de geschikte interim professional: denk- en werkniveau conform HBO/WO; basale kennis van het IV-vakgebied op hoofdlijnen; drie jaar of meer ervaring in een leidinggevende rol binnen de informatievoorziening bij de overheid; ervaring met coachende gesprekstechnieken, waaronder het geven en ontvangen van feedback; mix van visie en strategisch én tactisch inzicht; oplossingsgerichte en open houding; ervaring met veranderprocessen gericht op standaardisering en professionalisering.

Taken & verantwoordelijkheden: als teammanager stuur je twee teams aan binnen Business- en Informatiemanagement en draag je bij aan de verbetering van de informatievoorziening van de gemeente. Je stuurt circa 30 professionals aan verdeeld over twee teams, bent verantwoordelijk voor teamresultaat, medewerkers en budget, vertaalt managementdoelen en visie naar concrete doelen en werkafspraken voor het team, voert gesprekken met medewerkers over ambitie, resultaten en planning, geeft opbouwende feedback en evalueert acties, fungeert als klankbord voor teams over hun manier van werken, houdt IV-kennis en trends bij en signaleert ontwikkelingen in stad en organisatie, en werkt samen met collega-teammanagers aan verbetering van dienstverlening en implementatie van een eenduidige werkwijze.

Bekijk bij Planet Interim (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Teammanager Informatievoorziening (detach.)

Je CV en reacties