Technisch Manager (IPM)

Technisch Manager (IPM) binnen de infra voor infrastructurele overheidsprojecten via VONDERS in Amsterdam voor 1 jaar.

Schijnopdrachtsignaal: Vonders.nl biedt deze rol tegelijk aan in 4 vermeldingen voor 3 verschillende plaatsen.

Deze markering komt uit herhaalde plaatsingen of dezelfde rol op meerdere locaties tegelijk. Dit bewijst niet dat de opdracht niet bestaat. Zo herkennen we plaatsingspatronen.

Beschikbaarheid niet bevestigd. We kunnen momenteel niet bevestigen dat je op deze opdracht kunt reageren. De gegevens blijven beschikbaar; de reageerknop is tijdelijk uitgeschakeld.

Eisen

  • Ervaring met werken binnen IPM-teams
  • Sterk integraal denkvermogen en besluitvaardigheid
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • HBO of WO werk- en denkniveau
  • Aantoonbare ervaring in de infra als Technisch Manager of senior engineer
Volledige omschrijving

VONDERS werkt aan de fysieke leefomgeving van morgen samen met waterschappen, gemeenten en provincies. Als Technisch Manager werk je op projectbasis en word je ingezet op het moment dat er een concrete opdracht is bij één van de opdrachtgevers. Binnen een IPM-team ben je verantwoordelijk voor de technische inhoud en koers van projecten en zorg je voor een integraal, maakbaar en toekomstbestendig ontwerp.

Werkzaamheden omvatten o.a. het aansturen en coördineren van het technische proces van verkenning tot realisatie, afstemmen met ontwerpteams, aannemers en stakeholders, toetsen op kwaliteit, veiligheid, maakbaarheid en duurzaamheid, en het adviseren van opdrachtgevers.

Functie-eisen:

- Aantoonbare ervaring in de infra als Technisch Manager of senior engineer

- Ervaring met werken binnen IPM-teams

- Sterk integraal denkvermogen en besluitvaardigheid

- Goede communicatieve vaardigheden

- HBO of WO werk- en denkniveau

Duur van de opdracht is 1 jaar met startdatum 1 november 2026.

Je CV en reacties

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.