Test Automation Engineer SRQ198688
Bekijk en reageer bij needstaffing.nl (externe link)
Test Automation Engineer voor opdrachtgever iRealisatie, hybride Den Haag en thuis, 36 uur per week, 3 maanden, tarief €100-105.
- Locatie
- Den Haag
- Werkvorm
- hybride
- Uren
- 36 uur per week
- Uurtarief
- € 100–105 per uur
- Contractvorm
- payroll
- Startdatum
- Looptijd
- 3 maanden (tot 30 december 2026)
- Sluitingsdatum
- Eerste waarneming
- Opdrachtgever
- iRealisatie
Signalen van een warme stoel: De opdracht heeft zeer specifieke verplichte eisen (C#, Reqnroll, SQL) en een startdatum die kort na de sluitingsdatum ligt, wat op een mogelijke voorselectie kan wijzen, maar er is geen expliciete naam van een kandidaat genoemd.
Dit is een inschatting op tekstkenmerken, geen bewijs. Zo werkt de warme stoel check.
Eisen
- Minimaal HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 3 jaar ervaring met testautomatisering
- Ervaring met het zelfstandig programmeren van automatische testen in C# en het gebruik daarbij van ReqnRoll (Specflow) en SQL
Wensen
- Meerdere jaren ervaring in het automatiseren van functionele integratie en API testen in een .Net omgeving
- Aantoonbare ervaring met het analyseren en toetsen van requirements, het daaruit opstellen van testscenario’s en het automatiseren van logische en fysieke testgevallen
- Aantoonbare ervaring met werken in multidisciplinaire agile teams, en hierbinnen met het testen van de gehele softwareontwikkelingsketen (front-end, backend en architectuur)
- Ervaring in het werken met tools als Cypress, Soapui/Postman
Omschrijving
Je werkt aan een groot maatschappelijk onderwerp waar altijd iets gebeurt. Het team waarin je komt te werken houdt zich met name bezig met het ondersteunen van teams bij implementatie van automatische testen binnen de nieuwe architectuur. Naast het implementeren vertegenwoordig je ook de visie achter deze nieuwe architectuur en bijbehorende werkwijze. Vind je het leuk om de verbinding te zoeken tussen de verschillende belanghebbenden? En houd je van een uitdaging in een dynamische omgeving? Kom dan de PGB2.0 Onderhoud Organisatie versterken!
Je hebt ervaring op het gebied van risico gebaseerd testen en het opzetten van agile testcases voor grote softwareoplossingen. Je bent ervaren in requirements analyseren, opstellen en toetsen. Op operationeel niveau zet jij, al dan niet volledige, requirements om in logische en fysieke testgevallen die je in de functionele context van de respectievelijke softwareoplossing prioriteert en automatiseert. Je hebt ervaring in het werken met Reqnroll (SpecFlow), Cypress, Visual Studio, Visual Studio Code, SoapUI en Postman. Daarnaast beheers je C#/.NET, SQL en TypeScript, en gebruik je Azure DevOps. Je hebt ervaring met het automatiseren van functionele integratie- en API-tests in een .NET-omgeving. Je bent een echte teamspeler en zowel mondeling als schriftelijk communicatief vaardig. Je bent energiek, proactief en stressbestendig.
Je hebt een visie op testen en draagt dit uit. Je bent gewend om in een multidisciplinair team te opereren en in staat vanuit jouw technische en inhoudelijke kennis een bijdrage c.q. ondersteuning te verlenen aan de verschillende teamactiviteiten.
Houd je van een uitdaging in een dynamische omgeving en zoek je graag de verbinding tussen de verschillende belanghebbenden? Kom ons dan versterken!
Eisen:
• Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Je beschikt over minimaal 3 jaar ervaring met testautomatisering.
• Je hebt ervaring met het zelfstandig programmeren van automatische testen in C# en het gebruik daarbij van ReqnRoll (Specflow) en SQL..
Wensen:
• Je hebt aantoonbare ervaring met het analyseren en toetsen van requirements, het daaruit opstellen van testscenario’s en het automatiseren van logische en fysieke testgevallen.
• Je hebt meerdere jaren ervaring in het automatiseren van functionele integratie en API testen in een .Net omgeving.
• Je hebt aantoonbare ervaring met werken in multidisciplinaire agile teams, en hierbinnen met het testen van de gehele softwareontwikkelingsketen (front-end, backend en architectuur).
• Je hebt ervaring in het werken met tools als Cypress, Soapui/Postman.
Eis:
Kandidaat beschikt over minimaal HBO- werk en denkniveau.
Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar ervaring met testautomatisering.
Je hebt ervaring met het zelfstandig programmeren van automatische testen in C# en het gebruik daarbij van ReqnRoll (Specflow) en SQL.
Wens:
Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met het analyseren en toetsen van requirements.
Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met test scenario’s en het automatiseren van logische en fysieke testgevallen
Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft in het automatiseren van functionele integratie en API testen in een .Net omgeving.
Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met werken in multidisciplinaire agile teams, en hierbinnen met het testen van de gehele softwareontwikkelingsketen (front-end, backend en architectuur).
Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.
Let op bovenstaande aanvraag is ook geschikt voor zzp'ers. ( dubbele doorleen is NIET toegestaan)
De aanvraag sluit uiterlijk op 07-09-2026 om 10:00.
Aanbiedingen via ESD Next.
Reageer nu
Alle opdrachtenBekijk en reageer bij needstaffing.nl (externe link)
Deze aanvraag is ook op 17 andere borden gezien; wij linken alleen naar de vroegste publicatie die wij kennen. Zoek de keten na met de Bronzoeker.
Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.