Test Engineer

Deze opdracht is enkel geschikt voor ZZP'ers die bij ons op een constructie komen, dit wordt telefonisch toegelicht. Aanbieden vanuit een andere leverancier is niet toegestaan. Zorg dat alle eisen en wensen in het cv terug te vinden zijn. Hallo Senior Test Engineer! Wil jij werken in het hart van de energietransitie? 32 - 40 uur | Amersfoort / Hybride (ma+wo) | Energiemarkt / IT | Start per 13 juli 2026 | Duur in ieder geval tot einde jaar.

Gesprekken: 6 en 8 juli. Als Test Engineer bij EDSN zorg jij voor kwalitatieve software die de energietransitie versnelt. Met jouw expertise in testen, software development en testautomatisering draag je direct bij aan de betrouwbaarheid van onze software én de verduurzaming van Nederland. Zo werk jij als Test Engineer vol energie: In jouw rol als Test Engineer werk je binnen het System Team aan het doorlopend met hoge kwaliteit opleveren van nieuwe features.

Je bent vanaf de refinement betrokken en denkt mee over testaanpak, scenario's en automatisering. Je begrijpt dat fouten in onze systemen directe impact hebben op het elektriciteitsnetwerk, en daarom is jouw werk van groot belang. Het system team ontwikkelt naast innovatieve standaarden voor testautomatisering, releasemanagement en assurance ook huidige standaarden o.a. RobotFramework. Je hebt een achtergrond in software development en bent sterk in testautomatisering.

Je werkt nauw samen met developers om code te reviewen, testscenario's te bouwen en deze naadloos te integreren in CI/CD-pipelines en GitOps-workflows. Omdat onze systemen te maken hebben met grootschalige, real-time datastromen, ligt jouw focus ook sterk op het testen van robuuste backend-koppelingen en asynchrone processen. Daarnaast coach je je team op het gebied van kwaliteit en teststrategie. Je werkt actief mee aan de test community binnen EDSN, waar Test Engineers uit alle teams samenkomen om kennis te delen, nieuwe ontwikkelingen te bespreken en continu te verbeteren.

Hier krijg jij als Test Engineer energie van: Je krijgt energie van het continu verbeteren van processen en technieken. Je vindt het leuk om team overstijgend samen te werken en collega's te coachen in testautomatisering. Je begrijpt event-driven architectures en vindt het interessant om asynchrone processen via Kafka en andere message queues te testen. Je bent kritisch en secuur, en je zet je graag in om kennis te delen en je team naar een hoger niveau te tillen.

Je vindt het belangrijk om kwaliteit te bewaken vanaf het eerste moment in het ontwikkelproces. Je begrijpt dat testen en kwaliteit een team effort is en kunt hier anderen in meenemen. Je bent resultaatgericht, proactief, assertief en beschikt over overtuigingskracht en communicatieve vaardigheden. Testautomatisering is ook software development. Je bent thuis in Java, Python en/of Kotlin en kunt hierover sparren met developers.

Dit neem je mee: Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau richting IT, aangevuld met relevante certificaten zoals TMAP, ISTQB of Agile Tester. Je hebt ruime testervaring (5+ jaar) in een complexe backend-omgeving en bent bekend met moderne agile testmethoden. Je hebt development ervaring en qua test automation met tools als PlayWright, K6 of Cypress. Je hebt ervaring met Behaviour Driven Development (BDD) en Cucumber Automation. Je bent vertrouwd met Git workflows en CI/CD platforms (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins) en kunt testen in geautomatiseerde deployment pipelines.

Je hebt ervaring met scriptingtalen (zoals Bash, TypeScript of Groovy) voor het automatiseren van taken en het ondersteunen van je testwerkzaamheden. Je hebt praktische ervaring met: AWS en Kubernetes; Git workflows en CI/CD pipelines (GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins of vergelijkbaar); Backend/API testing (REST, GraphQL) met tools als REST Assured, Postman of vergelijkbaar; Database testing en SQL voor data validation; Testing in DevOps-omgevingen en het valideren van deployments; Message queue testing, specifiek Kafka (events valideren, consumer/producer testen).

Je hebt kennis van SAFe (pré). Je hebt ervaring in de energiesector en met het coachen van teamleden (pré).