Verandermanager a.i. GGZ

Interim opdracht voor een ervaren Verandermanager a.i. in de GGZ (jeugd & jongvolwassenen) in Zuid-Holland, 32-36 uur per week.

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Ervaring met bedrijfsvoering
  • Ervaren verandermanager a.i.
  • Duidelijk communiceren
  • Zelfstandig positie durven innemen
  • Ruime leidinggevende ervaring binnen een complexe zorgorganisatie
  • Ervaring met veranderopgaven
  • Ervaring met stevige teamdynamiek
  • Kunnen handelen bij belangen, emoties en organisatiedoelstellingen
  • Snel rust en overzicht brengen

Wensen

  • Ervaring binnen de GGZ
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersverandermanager a.i. ggz · Zzp

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

Interim opdracht: Verandermanager a.i. GGZ – Regio Zuid-Holland

Kernwoorden voor deze functie zijn: GGZ | Jeugd & Jongvolwassenen | Verandermanagement | Bedrijfsvoering | Teamontwikkeling | 32-36 uur | tijdelijk

Voor een grote organisatie binnen de geestelijke gezondheidszorg in Zuid-Holland zoeken wij per direct een ervaren Verandermanager a.i. voor een organisatieonderdeel gericht op jeugd en jongvolwassenen.

De opdracht richt zich op het borgen van continuïteit, stabiliteit en bedrijfsvoering binnen een omvangrijk zorgonderdeel. Door uitval binnen het management, financiële druk en onrust binnen de teams is behoefte aan een ervaren manager die snel overzicht creëert, rust brengt en tegelijkertijd richting geeft.

De organisatie bevindt zich daarnaast midden in een bredere veranderopgave. Teams en specialismen worden anders ingericht en medewerkers worden voorbereid op een nieuwe manier van werken en samenwerken. Dit brengt onzekerheid en weerstand met zich mee en vraagt om zichtbaar en stevig leiderschap.

Centraal staan het terugbrengen van rust en duidelijkheid, het creëren van vertrouwen en het meenemen van medewerkers in de veranderingen. Je maakt zorgen en weerstand bespreekbaar, zonder de voortgang uit het oog te verliezen. Daarnaast ligt er een duidelijke opgave op het gebied van bedrijfsvoering, personele bezetting en financiële resultaten.

Voor deze tijdelijke opdracht zoeken wij een stevige, veranderkundige manager met ruime leidinggevende ervaring binnen een complexe zorgorganisatie, bij voorkeur binnen de GGZ. Je hebt ervaring met veranderopgaven, stevige teamdynamiek en bedrijfsvoering en weet hoe je moet handelen wanneer belangen, emoties en organisatiedoelstellingen door elkaar lopen. Je brengt snel rust en overzicht, communiceert duidelijk en durft zelfstandig positie in te nemen.

Een mooie opdracht voor iemand die niet op zoek is naar een gespreid bedje, maar juist energie krijgt van een complexe veranderopgave en tijdelijk van betekenis wil zijn voor medewerkers, teams én organisatie.

Nieuwsgierig geworden? Wij vertellen je graag meer over deze mooie uitdaging.

Interesse of meer informatie? Neem dan contact op met Monique via [telefoonnummer] of [e-mailadres] of met Suzanne via [telefoonnummer] of [e-mailadres].

Bekijk bij LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Verandermanager a.i. GGZ

Je CV en reacties