Inhuurbron

Vergunningverlener (loondienst)

Bekijk en reageer bij Gemeenteprojecten (externe link)

Senior vergunningverlener voor gemeente Molenlanden, standplaats Bleskensgraaf, 24-36 uur/week, loondienst schaal 9/10.

Locatie
Bleskensgraaf
Werkvorm
hybride
Uren
24–36 uur per week
Contractvorm
zzp
Startdatum
Looptijd
tot 28 februari 2027
Sluitingsdatum
Gepubliceerd
Opdrachtgever
Gemeente Molenlanden

Signalen van een warme stoel: De opdracht is gepubliceerd als 'loondienst' met een expliciete optie tot indiensttreding bij de gemeente na 6 maanden, wat wijst op een interne/permanente invulling. De startdatum is 'z.s.m.' en de uiterste voorsteldatum is kort na publicatie, maar er is geen concrete aanwijzing dat een specifieke kandidaat al is voorgeselecteerd.

Dit is een inschatting op tekstkenmerken en plaatsingsgedrag, geen bewijs. Zo werkt de warme stoel check.

Eisen

Omschrijving

Voor gemeente Molenlanden zijn wij op zoek naar een senior vergunningverlener. Start z.s.m. 24-36 uur voor in ieder geval 6 maanden (daarna indiensttreding bij gemeente Molenlanden is in overleg en conform de afspraken ook een optie). Betreft schaal 9/10 gemeente CAO, marktconform uurtarief. Bij gemeente Molenlanden wordt plaats- en tijdonafhankelijk gewerkt, waarbij er van medewerkers wordt verwacht dat zij minimaal 50% van de arbeidstijd in het werkgebied aanwezig zijn.

Woensdag wordt er op kantoor gewerkt.

Standplaats: Bleskensgraaf. Je behandelt aanvragen voor omgevingsvergunningen. Je vindt het leuk om complexe casussen op te pakken en hierin te schakelen met verschillende partijen, zowel intern als extern. Je maakt gemakkelijk verbinding en je communicatiestijl is helder en toegankelijk. In Molenlanden vind je veel verschillende bouwwerken. Aanvragen toets je dus ook aan verschillende regelgeving en beleid. Dat is heel afwisselend werk. Je legt inwoners uit waarom iets wel of niet kan en denkt mee over de mogelijkheden.

Je motivatie voor toekenning of afwijzing is voor iedereen te begrijpen. Vaak geef je alternatieven aan. Nieuwe kansen. En daar maak je mensen blij mee. Je kunt prima zelfstandig werken, maar werkt net zo makkelijk in een dynamisch team, waarbij je proactief meedenkt en werkt. Waarom Molenlanden? Jij neemt graag het voortouw om te bouwen aan een sterk team. Want we zijn in ontwikkeling en je bed is zeker niet gespreid. Vaktechnisch gezien krijg je van alles en nog wat op je bord.

Uitdagende, nieuwe projecten. We willen de komende jaren zo'n 800 huizen bouwen. Er gebeurt dus veel op het gebied van wonen. De lijntjes met de organisatie en het bestuur zijn kort. Deuren staan wijd open en mensen luisteren naar elkaar.

Dit ben jij: Je hebt een Hbo denk- en werkniveau (bijvoorbeeld bouwkunde), minimaal 5 jaar ervaring op het gebied van vergunningverlening en in ieder geval een Abw 1 diploma. Je wilt graag resultaten bereiken en hebt een flexibele manier van (procesmatig) werken en denken. Mensen ervaren jou als een professionele en energieke gesprekspartner. Je hebt een goed inlevingsvermogen en denkt in mogelijkheden en kansen. Je communicatiestijl is duidelijk en je onderbouwt je adviezen goed.

Dat je ook wel eens een teleurstellende boodschap moet brengen, hoort bij het vak. Aan de slag in loondienst? Dan krijg je naast je bruto inkomen: vakantiegeld en een individueel keuzebudget, 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen, een reiskostenvergoeding, een goede pensioenregeling, extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget, een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy, netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival.

Alle opdrachtenBekijk en reageer bij Gemeenteprojecten (externe link)

Gegevens automatisch overgenomen uit de oorspronkelijke publicatie; controleer de details bij de bron. Wij zijn geen partij bij de aanvraag. Hoe wij werken.