Verhuurmedewerker

Ben jij een administratief talent met affiniteit voor de woningcorporatiesector? Voor onze opdrachtgever Stadlander in Bergen op Zoom zoeken wij een nauwkeurige Verhuurmedewerker. In deze rol speel je een cruciale rol in het ondersteunen van het verhuur- en mutatieproces. Je bent verantwoordelijk voor het accuraat verwerken en controleren van data, zodat elk dossier voldoet aan de strengste kwaliteitseisen en AVG-richtlijnen. Via BijOranje bieden wij je de kans om bij te dragen aan een voorspelbaar en efficiënt verhuurproces waarbij je nauw samenwerkt met verhuurconsulenten en mutatieopzichters.

Als Verhuurmedewerker zorg je ervoor dat het gehele administratieve traject rondom woningtoewijzing en sleuteloverdracht vlekkeloos verloopt. Jouw inzet voorkomt dubbel werk en zorgt voor een foutloze dossieropbouw. Je bent een ster in het signaleren van onregelmatigheden en werkt strikt volgens het vier-ogen-principe. Om voor deze uitdaging in aanmerking te komen, beschik je over een mbo-4 diploma en relevante administratieve ervaring binnen verhuurprocessen.

Je bent communicatief vaardig, werkt gestructureerd en blijft accuraat, zelfs wanneer de werkdruk oploopt. Wij verwachten dat je zelfstandig beschikt over een laptop en mobiele telefoon. De opdracht betreft een inzet voor 36 uur per week, verspreid over maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag. Aangezien dit een vervangingsvraag binnen de formatie betreft, zoeken wij een kandidaat die per 15 november 2026 direct van start kan gaan voor de duur van één jaar.

Het tarief bedraagt €80 per uur.

De vereisten zijn: een afgeronde mbo-4 opleiding, bij voorkeur in een administratieve of dienstverlenende richting; kennis van administratieve verhuurprocessen, waaronder IRF-afhandeling en dossieropbouw; basiskennis van huurrecht en woonruimteverdeling; kennis van privacywetgeving (AVG); kennis van en vaardigheid in het gebruik van relevante systemen; nauwkeurig en gestructureerd administratief werken, ook onder tijdsdruk; kunnen signaleren van afwijkingen, onvolledigheden en fouten en terugleggen bij de consulent; kunnen werken volgens vastgestelde werkinstructies, formats en het vier-ogen-principe.

Wensen zijn: CV en motivatie plus beantwoording en toelichting gunningscriteria verwerkt in één PDF-bestand; CV’s in de Nederlandse taal; kandidaat beschikt over een eigen laptop; kandidaat beschikt over een eigen mobiele telefoon.