VNGR-26.185 Adviseur Informatie en datagebruik iSD

Senior adviseur informatie en datagebruik iSD voor VNG, detachering, Utrecht, 24 uur/week, start 1 november 2026.

Locatie
Utrecht
Uren
24 uur per week
Sluitingsdatum

Warme-stoelsignaal. Aanwijzingen voor een zittende of vooraf gekozen kandidaat; geen bewijs.

De combinatie van verplichte vijf jaar ervaring met landelijke programma's en iStandaarden, een aantoonbaar netwerk met specifieke landelijke gremia, en ervaring met zeer specifieke programma's als Hervormingsagenda Jeugd en Houdbaarheidsonderzoek Wmo vormt een smal profiel dat sterk op één persoon lijkt te zijn toegesneden. Hoewel geen naam genoemd wordt en de termijn normaal is, is de kans op een warme stoel substantieel.

Onderbouwing uit de bron

  • Minimaal vijf jaar aantoonbare adviserende en/of bestuurlijke ervaring met landelijke programma’s op het gebied van informatievoorziening in het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet) en bijbehorende iStandaarden
  • Aantoonbaar netwerk binnen het sociaal domein, blijkend uit bijvoorbeeld samenwerking, afstemming of deelname aan landelijke gremia met stakeholders zoals het ministerie van VWS, Zorginstituut Nederland, Nza en/of CAK
  • Aantoonbare ervaring met één of meer landelijke ontwikkelingen op het gebied van informatievoorziening in het sociaal domein, zoals de Hervormingsagenda Jeugd, het Houdbaarheidsonderzoek Wmo of het programma Eenheid van Taal

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk bij bron (opent in een nieuw tabblad)

Alle 2 publicaties en brokers

Eisen

  • Afgeronde WO-opleiding in een relevante richting, bijvoorbeeld Bestuurskunde of een vergelijkbare multidisciplinaire organisatie- of veranderkundige studie
  • Aantoonbare ervaring met één of meer landelijke ontwikkelingen op het gebied van informatievoorziening in het sociaal domein, zoals de Hervormingsagenda Jeugd, het Houdbaarheidsonderzoek Wmo of het programma Eenheid van Taal
  • Minimaal vijf jaar aantoonbare werkervaring op academisch niveau als programmamanager of strategisch adviseur in het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet)
  • Minimaal vijf jaar aantoonbare adviserende en/of bestuurlijke ervaring met landelijke programma’s op het gebied van informatievoorziening in het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet) en bijbehorende iStandaarden
  • Aantoonbaar netwerk binnen het sociaal domein, blijkend uit bijvoorbeeld samenwerking, afstemming of deelname aan landelijke gremia met stakeholders zoals het ministerie van VWS, Zorginstituut Nederland, Nza en/of CAK

Wensen

  • Competentie: Omgevingsbewustzijn
  • Competentie: Overtuigingskracht
  • Aantoonbare ervaring met het organiseren van hackathons, field labs of andere werkvormen om datavraagstukken uit te werken met diverse stakeholders
  • Competentie: Integriteit
  • Ervaring met het adviseren op strategisch niveau binnen het sociaal domein (Jeugdwet en Wmo)
  • Aantoonbare werkervaring met de Keteninfrastructuur binnen de Jeugdwet of Wmo
  • Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement in complexe bestuurlijke projecten of adviesvraagstukken
  • Competentie: Samenwerken
  • Competentie: Resultaatgerichtheid
  • Competentie: Klantgerichtheid
  • Competentie: Adviesvaardigheden
  • Competentie: Zelfontwikkeling
Volledige omschrijving

Vacature VNGR-26.185 Adviseur Informatie en datagebruik iSD

In het kort: Je gaat als senior adviseur informatie en datagebruik complexe informatievraagstukken in het sociaal domein analyseren, strategisch adviseren, projecten leiden en een community rond datagebruik en evenementen zoals hackathons opzetten en begeleiden. 1.1 Over VNG Realisatie De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij de lokale uitvoering van de maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal.

Onder meer door actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via ‘samen organiseren’ en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren. VNG Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten: – Werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein; – Verbeteren van de dienstverlening; – Een efficiënte en wendbare organisatie; – Anticiperen op de toekomst.

1.2 Over het Ketenbureau i-Sociaal Domein Samen met gemeenten, zorgaanbieders, softwareleveranciers en samenwerkingspartners werkt het Ketenbureau i-Sociaal Domein aan het verminderen van de administratieve lasten en verbeteren van de samenwerking tussen gemeenten en zorgaanbieders in het sociaal domein (Jeugdwet en Wmo). Dit met het doel meer tijd en geld voor zorg en ondersteuning aan de cliënt. Het Ketenbureau is onderdeel van VNG Realisatie. De VNG is ook één van de Stuurgroepleden.

De andere leden van de stuurgroep i-Sociaal Domein zijn: Actiz, GGZ Nederland, Jeugdzorg Nederland, VGN, Valente en VWS. Onze thema’s: In 2025 hebben we in een Meerjarenkoers onze ambities en aanpak voor de komende jaren verwoord. Wij willen gemeenten en aanbieders ontzorgen door te helpen bij het verminderen van de administratieve lasten, het verbeteren van de informatievoorziening en het vereenvoudigen van de uitvoering. Dit doen wij met diverse projecten, producten en diensten.

Bij de uitwerking betrekken wij altijd de experts uit het veld. Wij focussen ons op de volgende thema’s: – Inkoop en contractering – Administratieve processen en iStandaarden – Gegevensuitwisseling in de keten – Ketensamenwerking en partnerschap. Dit alles doen wij met ca. 25 enthousiaste collega’s die uit het werkveld komen en zich volledig inzetten om de administratieve lasten in het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet) te verminderen. Naast de nodige online overleggen en afspraken hebben we op maandag in Den Haag en op woensdag in Utrecht een ‘kantoordag’, zodat we elkaar ook fysiek blijven ontmoeten en versterken.

Binnen het Ketenbureau zijn de volgende teams werkzaam: – Algemeen (waaronder programmamanagement, communicatie en ondersteuning) – Projecten & Advies – Productmanagement & Infrastructuur 1.3 Omschrijving van de opdracht Als senior adviseur Informatie en Datagebruik ben je de expert op het gebied van informatievoorziening en datagebruik binnen de Wmo en Jeugdwet. Je volgt landelijke en lokale ontwikkelingen op de voet en beschikt over een relevant netwerk, zowel lokaal als landelijk, waarmee je deze ontwikkelingen kunt duiden en hierover kunt adviseren.

Je vertaalt ontwikkelingen naar concrete adviezen en toepasbare oplossingen voor gemeenten en andere stakeholders. Je adviseert over thema’s zoals de Hervormingsagenda Jeugd, de Vernieuwing van de Informatievoorziening in het Sociaal Domein (ViSD), het Houdbaarheidsonderzoek Wmo en datagebruik ten behoeve van naleving. Daarbij analyseer je complexe informatievraagstukken, breng je hoofd- en bijzaken in kaart en weet je bestuurlijke vraagstukken te vertalen naar concrete en uitvoerbare oplossingen.

Je werkt nauw samen met landelijke en lokale stakeholders, zorgt voor goede afstemming en creëert draagvlak voor gemaakte keuzes. Daarnaast leid en coördineer je projecten van begin tot eind. Je stelt projectplannen en bijbehorende begrotingen op, bewaakt de voortgang en stuurt waar nodig bij om de beoogde resultaten te behalen. Met jouw inhoudelijke kennis, strategisch inzicht en netwerk draag je zo bij aan een toekomstbestendige informatievoorziening en een betere uitvoering binnen het sociaal domein.

1.4 Werkzaamheden en verantwoordelijkheden De senior adviseur is verantwoordelijk voor: – Het gevraagd en ongevraagd adviseren over (externe) ontwikkelingen die betrekking hebben op informatievoorziening en datagebruik, zoals de Vernieuwing van de Informatievoorziening in het Sociaal Domein (ViSD); – Het gestructureerd analyseren en uitwerken van informatievraagstukken vanuit landelijke stakeholders in het kader van de Hervormingsagenda Jeugd en het Houdbaarheidsonderzoek Wmo; – Het adviseren over toepassingen van data o.a. ten behoeve van naleving; – Het opzetten en begeleiden van effectmetingen van de impact van diverse producten en diensten van het Ketenbureau met als doel de daadwerkelijke vermindering van administratieve lasten of vereenvoudiging van de uitvoering te meten; – Het managen van projecten, waaronder o.a. het opstellen en bijstellen van projectplannen en bijbehorende begrotingen; – Integraal afstemmen met de diverse interne en externe stakeholders en zorgdragen voor draagvlak voor de gemaakte keuzes; – Het actief volgen van ontwikkelingen op gebied van informatievoorziening binnen het Sociaal Domein (Jeugdwet en Wmo) en relevante aanpalende gebieden; – Het opzetten en actief ondersteunen van een community voor datagebruik in het Sociaal Domein, waaronder in ieder geval het organiseren van activiteiten (zoals Hackathons) om knelpunten in de Wmo en Jeugdwet op te lossen in samenwerking met het veld; – Het vervullen van een rol als expert in verschillende gremia, zoals de projectgroep Data & monitoring van de Hervormingsagenda jeugd.

1.5 Resultaat van de opdracht Er zijn verschillende resultaten te behalen, zoals: – Het gevraagd en ongevraagd (strategisch) adviseren over informatievoorziening en datagebruik in het kader van de Wmo en Jeugdwet. – Het opleveren van projectplannen en –resultaten, welke binnen de gestelde kaders van tijd, geld, capaciteit en kwaliteit worden gerealiseerd. – Het organiseren van evenementen zoals een halfjaarlijkse hackathon en het opzetten van een community voor datagebruik in het Sociaal Domein.

Eisen

Uitvoeringsvoorwaarde arbeidsrelatie

De aard en organisatorische inbedding van deze opdracht maken dat niet iedere contractvorm passend is; voor deze opdracht wordt daarom uitgegaan van uitvoering via detachering.

OverheidZZP sluit geen specifieke contractvorm of categorie opdrachtnemers op voorhand uit. Wel geldt dat iedere opdracht moet kunnen worden uitgevoerd op een wijze die in overeenstemming is met de toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder de regels omtrent de kwalificatie van arbeidsrelaties en de Wet DBA.

De geschiktheid van een opdracht voor een bepaalde contractvorm wordt beoordeeld aan de hand van de beoogde feitelijke uitvoering van de werkzaamheden en niet uitsluitend op basis van de gekozen juridische constructie. Daardoor kan het voorkomen dat een opdracht zich, gelet op de aard, inrichting of organisatorische inbedding van de werkzaamheden, niet leent voor alle contractvormen.

Inschrijvers dienen desgevraagd aannemelijk te maken op welke wijze zij de opdracht zullen uitvoeren en hoe daarbij wordt voldaan aan de toepasselijke wet- en regelgeving. Indien onvoldoende aannemelijk wordt gemaakt dat de opdracht binnen de voorgestelde constructie rechtmatig kan worden uitgevoerd, kan een inschrijving buiten beschouwing worden gelaten.

– Het ingediende cv moet aantonen dat aangeboden kandidaat minimaal beschikt over de eisen opgenomen onder het kopje ‘eisen’ in de offerteaanvraag. – De kandidaat beschikt over een afgeronde WO-opleiding in een relevante richting, bijvoorbeeld Bestuurskunde of een vergelijkbare multidisciplinaire organisatie- of veranderkundige studie. – Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring op academisch niveau als programmamanager of strategisch adviseur in het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet). – Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare adviserende en/of bestuurlijke ervaring met landelijke programma’s op het gebied van informatievoorziening in het Sociaal Domein (Wmo en Jeugdwet) en bijbehorende iStandaarden. – De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met één of meer landelijke ontwikkelingen op het gebied van informatievoorziening in het sociaal domein, zoals de Hervormingsagenda Jeugd, het Houdbaarheidsonderzoek Wmo of het programma Eenheid van Taal. – De kandidaat beschikt over een aantoonbaar netwerk binnen het sociaal domein, blijkend uit bijvoorbeeld samenwerking, afstemming of deelname aan landelijke gremia met stakeholders zoals het ministerie van VWS, Zorginstituut Nederland, Nza en/of CAK.

Wensen

LET OP: Op basis van de wensen van onze opdrachtgever wordt bepaald of je eventueel wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. Het is dus noodzakelijk dat je ook op de wensen een sterke match hebt.

– Aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement in complexe bestuurlijke projecten of adviesvraagstukken (0-20 punten). – Aantoonbare werkervaring met de Keteninfrastructuur binnen de Jeugdwet of Wmo (0-20 punten). – Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat ervaring heeft met het adviseren op strategisch niveau binnen het sociaal domein (Jeugdwet en Wmo) (0-20 punten). – Aantoonbare ervaring met het organiseren van hackathons, field labs of andere werkvormen om datavraagstukken uit te werken met diverse stakeholders (0-20 punten).

Competenties – Resultaatgerichtheid – Klantgerichtheid – Omgevingsbewustzijn – Samenwerken – Integriteit – Zelfontwikkeling – Overtuigingskracht – Adviesvaardigheden

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, in overleg tot maximaal 36 maanden Gespreksdatum: Donderdag 29/10/2026 van 13:00 tot 16:00 uur

Procedure

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.

- Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken.

- Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!

- Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon.

Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken voor we je daadwerkelijk voorstellen.

Reageer nu op

VNGR-26.185 Adviseur Informatie en datagebruik iSD

- Deze vacature sluit op 26-10-2026 12:00

- Reageren kan tot uiterlijk één volledige werkdag vóór de deadline (zie procedure)!

- Bureau/partner?

Reageer

VNGR-26.185 Adviseur Informatie en datagebruik iSD

Je CV en reacties