Informatieanalist SAP

Informatieanalist SAP voor HR-datasets binnen SAP SuccessFactors en Azure, 36u/week, Zuid-Holland.

Geen duidelijke warme-stoelaanwijzingen in de beschikbare beoordeling.

Bekijk bij Planet Interim (opent in een nieuw tabblad)

Eisen

  • Minimaal 3 jaar ervaring met koppelingen tussen bronapplicaties, platformen en dataplatformen
  • Ervaring met ten minste 2 projecten waarin HR-data en -processen dimensioneel zijn opgezet
  • Beschikbaarheid van 36 uur per week
  • Minimaal 3 jaar ervaring met Microsoft Azure Data Platform
  • Minimaal 3 jaar ervaring met Azure Data Platform-omgevingen of hedendaagse datawarehousearchitecturen
  • Diepgaande kennis van SAP SuccessFactors, SAP S/4 en bijbehorende gegevensstructuren
  • Minimaal 5 jaar ervaring als informatieanalist en data-analist in SAP-omgevingen
  • Kennis van integratie van SAP-data met moderne dataplatformen
  • Minimaal 5 jaar ervaring met SAP SuccessFactors, SAP S/4 en CDS-views
  • Ervaring met data-analyse, bronanalyse en dimensioneel datamodelleren
  • Inzicht in HR-processen en het vertalen van informatiebehoeften naar technische specificaties
  • Minimaal 3 jaar ervaring met functionele gegevensspecificaties, bronanalyse en datamodellering
  • Ervaring met minimaal 3 implementatietrajecten inclusief datamigratie en validatie
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfiltersinformatieanalist sap · Zzp

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

De opdrachtgever zoekt een Informatieanalist SAP voor een opdracht van 4 maanden in Zuid-Holland (36 uur per week). Je vertaalt HR-informatiebehoeften naar bruikbare datasets binnen SAP SuccessFactors en de Azure-dataomgeving.

Taken: inventariseren en analyseren van HR-informatiebehoeften, omzetten van informatiebehoeften in tabellen, entiteiten en datavelden, in kaart brengen van brongegevens, voorbereiden van datasets voor het integratieteam, begeleiden van data engineers en analisten bij datacontracten voor de silver-laag, toetsen van data in bronze-, silver- en gold-lagen, analyseren van data, adviseren over verbeteringen, begeleiden van testen en invoeren van nieuwe datastromen, bijhouden van documentatie.

Profiel: diepgaande kennis van SAP SuccessFactors, SAP S/4 en gegevensstructuren; inzicht in HR-processen; ervaring met data-analyse, bronanalyse en dimensioneel datamodelleren; kennis van integratie van SAP-data met moderne dataplatformen; minimaal 5 jaar ervaring als informatieanalist/data-analist in SAP-omgevingen; minimaal 5 jaar met SAP SuccessFactors, SAP S/4 en CDS-views; minimaal 2 projecten met dimensionele HR-data; minimaal 3 jaar met Azure Data Platform of hedendaagse datawarehousearchitecturen; minimaal 3 jaar met Microsoft Azure Data Platform; minimaal 3 jaar met functionele gegevensspecificaties, bronanalyse en datamodellering; minimaal 3 jaar met koppelingen tussen bronapplicaties en dataplatformen; minimaal 3 implementatietrajecten met datamigratie en validatie; beschikbaarheid 36 uur per week.

Opleidingsniveau: Bachelor / HBO.

Bekijk bij Planet Interim (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Informatieanalist SAP

Je CV en reacties