Lead Data Engineer

BronStriive (externe link)

Lead Data Engineer voor SSC-ICT (Rijk) in Den Haag, hybride, 36u/week, tarief €115-120, start 1-1-2027, niet voor zzp-ers.

Mogelijk warme-stoelsignaal. Aanwijzingen uit bronpublicaties, geen bewijs van voorselectie.

  • overheidzzp.nl: de eisen zijn redelijk breed voor een senior Lead Data Engineer met Azure Databricks, maar de combinatie van een startdatum die exact samenvalt met de sluitingsdatum (27 juli 2026) en de vermelding dat het platform…

Zo werkt de warme stoel check.

Bekijk bij Striive (opent in een nieuw tabblad)

Alle 19 publicaties en brokers

Eisen

  • TOGAF Practitioner-certificaat (aantoonbaar in werkervaring)
  • Data Vault Modeling-certificaat (aantoonbaar in werkervaring)

Wensen

  • Professional Product Owner I (PSPO I)-certificaat
  • Ervaring met Qlik Sense
  • Proactief
  • Oog voor detail
  • Ervaring binnen de Rijksoverheid, bij voorkeur SSO-IT-organisatie
  • Kandidaat begrijpt opdracht en past goed binnen organisatie
  • Ervaring met programmeertalen (SQL, Python of vergelijkbaar)
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden
  • Ervaring met PostgreSQL, Microsoft SQL Server en/of Oracle SQL Developer
Mail mij vergelijkbare opdrachtenZonder CV of account

Je zoekfilterslead data engineer · Alle contractvormen

Elke ochtend een e-mail als er nieuwe opdrachten zijn die passen bij je zoekfilters.

Volledige omschrijving

SSC-ICT is op zoek naar een Lead Data Engineer die verantwoordelijk wordt voor de migratie van het huidige dataplatform naar het nieuw ontwikkelde soevereine on-premise dataplatform.

De Lead Data Engineer is verantwoordelijk voor:

Data-analyse: Samen met de architect de huidige situatie in kaart brengen en deze vertalen naar de nieuwe situatie.

Data-visualisatie: Zorgen dat de gemigreerde data ook visueel beschikbaar wordt gemaakt binnen Qlik Sense.

Coördinatie: Coachen en aansturen van het team van data engineers, inclusief werkverdeling en kwaliteitsborging.

Projectmanagement: Als meewerkend voorman zorg je ervoor dat een migratieplan wordt opgesteld en uitgevoerd. Je leidt en coördineert de migratie van het huidige dataplatform naar de moderne, soevereine oplossing.

Stakeholdermanagement: Afstemming met verschillende betrokken teams binnen de organisatie, waaronder infrastructuur, architectuur, informatiemanagement en het CDO-office.

Kennisoverdracht naar beheer: Zorgen dat interne medewerkers na afronding van het project zelfstandig het platform kunnen beheren en onderhouden.-Competenties die je nodig hebt voor deze functie

-Plannen en organiseren

-Oplossingsgericht

-Klantgericht

-Samenwerken

-Analyseren

-Omgevingsbewustzijn

SSC-ICT

Om onze ministeries goed te blijven bedienen, willen we ons verder ontwikkelen. Dat doen we in nauwe samenwerking met onze klanten: de ministeries. Als ICT-dienstverlener van en voor het Rijk zijn wij trots op onze publieke taak en de grootschalige projecten die ertoe doen.

Het ontstaan van SSC-ICT

Aan het begin van deze eeuw verzorgden alle ministeries zelfstandig hun ICT-werkplekken. Om te komen tot een efficiëntere en uniforme dienstverlening zijn de verschillende ICT-organisaties samengebracht. Door de jaren heen zijn verschillende samenstellingen en benamingen ontstaan, maar sinds 2014 bestaat SSC-ICT in zijn huidige vorm.

Waar staan we nu?

SSC-ICT is uitgegroeid tot een organisatie van circa 1.200 medewerkers en draagt bij aan een moderne rijksdienst met veilige, flexibele en betrouwbare ICT-diensten. Wij leveren onze dienstverlening aan onder andere de ministeries van:

-Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

-Justitie en Veiligheid

-Buitenlandse Zaken

-Infrastructuur en Waterstaat

-Sociale Zaken en Werkgelegenheid

-Volksgezondheid, Welzijn en Sport

-Financiën

ICT is onmisbaar voor de primaire processen van deze ministeries. Rijksmedewerkers werken op uiteenlopende locaties en apparaten, waaronder desktops, laptops, tablets en smartphones. Daarom zijn snelheid, flexibiliteit en continuïteit essentieel. Het verzorgen van ICT voor én met het Rijk is een uitdagende taak binnen een complexe omgeving met hoge beveiligingseisen.

Waar zijn we naar op weg?

SSC-ICT groeit door naar één organisatie met één gezicht. We blijven werken aan transparantie, standaardisatie en optimale dienstverlening: standaard waar mogelijk, maatwerk waar nodig. Onze afnemers vertrouwen op veilige en betrouwbare ICT-diensten die altijd beschikbaar zijn.

Ons doel: stabiele ICT-diensten leveren in een snel veranderende digitale wereld.

"Dit doen wij door samen te werken, te leren van elkaar, de beleving van gebruikers centraal te stellen en vooral door plezier te hebben in ons werk."

SSC-ICT

Business Unit IT Applicatie Services (BAS)

Deze Business Unit heeft als hoofdtaak het leveren van diensten die voorzien in de specifieke behoeften van één of enkele afnemers. Deze diensten zijn veelal gerelateerd aan één specifiek primair proces van de afnemer en hebben daardoor een beperkt potentieel om organisatiebreed aan meerdere afnemers te worden aangeboden.

Eisen

-In het bezit van een Data Vault Modeling-certificaat (must-have). Het certificaat én de toepassing hiervan moeten aantoonbaar zijn in de werkervaring.

-In het bezit van een TOGAF Practitioner-certificaat (must-have). Het certificaat én de toepassing hiervan moeten aantoonbaar zijn in de werkervaring.

Wensen

-Relevante werkervaring met databaseomgevingen zoals PostgreSQL, Microsoft SQL Server en/of Oracle SQL Developer.

-Ervaring met Qlik Sense.

-Ervaring met programmeertalen, bijvoorbeeld SQL, Python of vergelijkbaar.

-Ervaring binnen de Rijksoverheid, bij voorkeur binnen een SSO-IT-organisatie.

-In het bezit van een Professional Product Owner I (PSPO I)-certificaat.

-De kandidaat begrijpt de opdracht en past goed binnen de organisatie.

Competenties

-Proactief.

-Goede communicatieve en sociale vaardigheden.

-Oog voor detail

Aanvullende Informatie

Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.

Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.

Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Voorwaarden

Ben jij de geschikte kandidaat?

Reageer directCheck het markttarief

Bijlagen

AanbiedingsdocumentDoorleen

Opdrachtdetails

Opdrachtgever

Shared Service Center-ICT (SSC-ICT)

Over deze opdrachtgever

---

Startdatum1 januari 2027

---

Einddatum31 december 2027

---

Reageren kan t/m13 november 2026

---

ThuiswerkenHybride

---

Aantal posities1

---

ContractlabelHeadFirst

---

ReferentiecodeHFSSC000481

Vraag en antwoord

Er zijn nog geen vragen gesteld over deze opdracht. Stel je vraag direct aan de recruiter via de onderstaande knop.

Bekijk bij Striive (opent in een nieuw tabblad)

Reageren

Lead Data Engineer

Je CV en reacties